Analista de Administração de Pessoal Sênior(TEMPORÁRIO)

VALESTRÁ; São Paulo; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de assessoria empresarial busca um profissional responsável pelo fechamento mensal da folha de pagamento, com sólida experiência em legislação trabalhista. O candidato ideal deve ter o ensino superior completo em RH, Administração ou áreas correlatas, e ser proficiente em Excel. A experiência com sistemas de folha como TOTVS ou ADP é um diferencial. Se você possui um perfil analítico e habilidades em trabalho em equipe, essa é a oportunidade para você se juntar à nossa equipe em São Paulo.

Qualificações

• Ensinar superior em áreas relacionadas.
• Experiência sólida em folha, ponto e conceitos trabalhistas.
• Habilidade avançada em Excel.

Responsabilidades

• Fechar mensalmente a folha de pagamento para diversas filiais.
• Parametrizar eventos e regras no sistema de folha.
• Administrar admissões e movimentações no eSocial.

Conhecimentos

Legislação trabalhista

Folha de pagamento

Excel intermediário / avançado

Trabalho em equipe

Perfil analítico

Formação académica

Ensino superior completo em RH, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas

Ferramentas

TOTVS

ADP

LG

Senior

Metadados

Descrição da oferta de emprego

Aqui você encontra mais do que oportunidades. Encontra propósito.

Somos uma assessoria empresarial com atuação nacional, presente nas principais capitais e polos de negócios do Brasil. Nosso time reúne mais de 300 profissionais conectados por um mesmo propósito : transformar gestão em legado .

Crescemos com base em excelência técnica, visão estratégica e entregas consistentes, e seguimos ampliando nossa presença em todo o país.

Quer fazer parte da nossa empresa? Vem ser Valestrá!

Qualificações

• Ensino superior completo em RH, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas;
• Sólida experiência em folha, ponto, rescisões, férias e encargos;
• Domínio de legislação trabalhista, previdenciária e eSocial;
• Experiência com sistemas de folha (TOTVS, ADP, LG, Senior, Metadados ou similares);
• Excel intermediário / avançado;
• Perfil analítico, proatividade, trabalho em equipe, flexibilidade, adaptabilidade e dinamismo.

Diferenciais

• Vivência em empresas de assessoria empresarial.
• Pós-graduação em RH, Departamento Pessoal ou Direito Trabalhista.

Responsabilidades

• Realizar e validar o fechamento mensal da folha de pagamento para múltiplas filiais;
• Parametrizar eventos, verbas e regras no sistema de folha;
• Garantir a conformidade dos encargos fiscais, trabalhistas e previdenciários (INSS, FGTS, IRRF);
• Administrar admissões, integração, contratos e movimentações no eSocial;
• Realizar cálculos de rescisões simples e complexas, além de conduzir homologações;
• Gerenciar e tratar ponto eletrônico, escalas, banco de horas e jornadas especiais;
• Controlar férias : programação, cálculo e pagamentos;
• Administrar benefícios e realizar auditoria de faturas;
• Cumprir obrigações acessórias e apoiar fiscalizações e auditorias internas / externas;
• Elaborar relatórios gerenciais (headcount, movimentações, custos de pessoal);
• Atuar em melhorias de processos, automações e implantação de sistemas;
• Prestar suporte avançado a gestores e colaboradores sobre legislação e políticas internas;
• Realizar conciliação contábil da folha de pagamento.