Talent Acquisition & Employer Branding Coordinator - Paradisus Cancun -

Meliá Hotels International; Cancún; Presencial; MXN 400,000 - 600,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una cadena hotelera internacional en Cancún busca un profesional de Talent Acquisition para gestionar el reclutamiento y selección de jefaturas en sus hoteles. Se requiere un grado superior en Turismo o Hostelería y al menos 2 años de experiencia en el sector. Las funciones incluyen la publicación de vacantes y la criba de candidatos según las políticas de la empresa.

Formación

• Mínimo 2 años de experiencia en una posición similar en el sector.

Responsabilidades

• Publicar las vacantes en fuentes de reclutamiento.
• Realizar la criba de los candidatos siguiendo políticas de HR.
• Reclutamiento y selección de Jefaturas operativas de los hoteles.

Educación

Grado superior o titulación universitaria, preferiblemente en Turismo u Hostelería

Descripción del empleo

Empresas

Meliá Hotels International

Misión

Ejecutar la función de Talent Acquisition en su hotel / hoteles según las competencias propias de su posición y siguiendo las políticas, procesos y herramientas de la compañía, y siempre con el foco en garantizar una buena experiencia a los colaboradores y candidatos / as.

Responsabilidades

• Realiza, tras recibir la cobertura de vacante, la publicación (interna y externa) en las fuentes de reclutamiento correspondientes según necesidad.
• Realizar la criba de los candidatos siguiendo las políticas y procedimientos marcados por HR-HS.
• Realizar el reclutamiento y selección de Jefaturas operativas de los hoteles junto con los Hotel Manager- Identificar las oportunidades de prácticas que pueden ofrecer sus hoteles.

Employer Branding

Seguimiento a estrategias de Employer Branding.

Requisitos

• Grado superior o / y titulación universitaria, preferiblemente Turismo u Hostelería, o similar.
• Experiencia mínima de 2 años en una posición similar, en el sector.