Sales Manager Jr. - Automotriz y Automatización

AFFINITY Reclutamiento y selección; Santiago de Querétaro; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa del sector automotriz en Querétaro busca un Gerente de Ventas junior con al menos 5 años de experiencia comercial. El candidato liderará un equipo joven, proporcionará mentoría y debe tener habilidades en comunicación y negociación. Se ofrecen un sueldo competitivo, prestaciones superiores a la ley y la posibilidad de crecimiento. Requiere disponibilidad para viajar y cambios de residencia, así como una licencia de conducir tipo A.

Servicios

Sueldo competitivo base

Prestaciones superiores a la ley

Comisiones por metas logradas

Auto utilitario para visitas

Viáticos para viajes

Celular y laptop

Formación

• Al menos 5 años de trayectoria comercial.
• Al menos 3 años como líder de ventas o gerente junior.
• Disponibilidad para viajar y residir en Querétaro.

Responsabilidades

• Llevar al equipo de ventas a sus metas.
• Proporcionar mentorías y coaching.
• Identificar clientes potenciales.

Conocimientos

Comunicación efectiva

Negociación

Estrategia comercial

Educación

Ingeniería mecatrónica, eléctrica, o afín

Herramientas

Salesforce

Office

Descripción del empleo

Nuestro cliente, empresa Canadiense del giro Automotriz y de Automatización en búsqueda de un perfil junior en cuanto a experiencia como Gerente de ventas, pero con trayectoria comercial de al menos 5 años pues tendrá a cargo un equipo joven el cual deberá liderar apoyando a su desarrollo profesional y al logro de objetivos comerciales.

Requisitos

• Ingeniería mecatrónica, eléctrica, o afín. Carrera terminada.
• Al menos 3 años como líder de ventas o gerente junior de ventas.
• Interés y experiencia en sectores de equipos de visión, automatización o programación.
• Haber trabajado en compañías del sector automotriz comercializando productos de automatización y/o control.
• Manejo de algún CRM de ventas (Salesforce deseable) y Office.
• Habilidades comerciales: comunicación efectiva, negociación y estrategia comercial.
• Disponibilidad para viajar y/o visitar clientes.
• Pasaporte y visa americana vigentes. *Plus.
• Disponibilidad para residir en Querétaro.
• 3 años de experiencia total en el área de ventas.
• Edad entre 28 y 45 años.
• Licencia de conducir tipo A.
• Disponibilidad para viajar y para cambiar de residencia.

Actividades principales

• Responsable de llevar al equipo de vendedores a su cargo a las metas de ventas y excederlas.
• Proporcionar mentorías y coaching a su equipo de ventas, jóvenes ingenieros incursionando en el área comercial técnica.
• Ayudar a identificar clientes potenciales y apoyar en el cierre de ventas.
• Acompañar a su equipo a citas de ventas y dirigir acciones claves para el alcance de la meta del área comercial.
• Preparar y presentar cotizaciones técnicas junto con su equipo, colaborando con el equipo técnico para estimar costos, alcances y tiempos de entrega de equipos y/o proyectos.
• Proveer mensualmente la actualización de los KPI´s establecidos por la compañía e identificar oportunidades y fallas para corregirlas con su equipo.
• Mantener una ágil y efectiva comunicación con prospectos y clientes sobre sus requerimientos.
• Entre otras.

Este rol requiere un trabajo independiente en un ambiente dinámico, reportando a Dirección general y al corporativo en línea punteada en Canadá.

Lugar de trabajo: Zona Centro Sur, Querétaro.

Ofrecemos

• Sueldo competitivo base.
• Prestaciones superiores a la ley.
• Posibilidad de crecimiento.
• Comisiones por metas logradas.
• Auto utilitario para visita de clientes.
• Viáticos para viajes fuera de Querétaro.
• Celular y laptop.

Horario de trabajo de Lunes a viernes: 7.00 am a 4.30 pm.