Líder de Turno en Tienda: Gestión y KPIs

Tiendas NETO; Chilpancingo de los Bravo; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una tienda de conveniencia ubicada en Chilpancingo de los Bravo busca un Jefe de turno para dirigir un equipo y garantizar la apertura y cierre de la tienda. Se requiere bachillerato, un año de experiencia, y habilidades en liderazgo y resolución de conflictos. Ofrecemos un sueldo base bruto de $11,350, bonos por resultados y múltiples beneficios. Si cumples con los requisitos, postúlate hoy mismo.

Servicios

Sueldo Base Bruto

Bonos por resultados

Vales de despensa

Prestaciones de ley

Becas para continuar estudios

Desarrollo y crecimiento laboral

Formación

• 1 año de experiencia laboral preferentemente en tiendas de conveniencia.
• Conocimientos en liderazgo y manejo de equipos.
• Disponibilidad de tiempo.

Responsabilidades

• Garantizar apertura y cierre de tienda.
• Dirigir y liderar un equipo de alto desempeño.
• Control y mejora de Kpi's.

Conocimientos

Liderazgo

Resolución de conflictos

Resolución de problemas

Trabajo en equipo

Educación

Bachillerato General

Descripción del empleo

¡ÚNETE A NOSOTROS Y CREA TU HISTORIA EN TIENDAS NETO!
· TIENDAS NETO perteneciente a Grupo Salinas, una empresa 100% mexicana, estamos en búsqueda de tu talento como:Jefe de turno/Tiendas Neto/MazatlanEscolaridad: Bachillerato terminadoDisponibilidad de tiempoExperiencia laboral preferentemente en tiendas de conveniencia.
· ¿OFRECEMOS?Sueldo Base Bruto $11,350 (Diferido a pago semanal)Bonos por resultadosVales de despensa en especiePrestaciones de ley (Aguinaldo, IMSS, AFORE, Vacaciones, Prima Vacacional)Descanso entre semanaDías NETO (3 Días de descanso adicionales al año)Beneficios dentro del grupo (Prestamos de Nomina, Descuentos en empresas del Grupo, consultas en línea gratuitas de nutriólogos, psicólogos, pediatras).Continua tus estudios con becas del 80% y 100%Desarrollo y Crecimiento laboral en la compañía
· PRINCIPALES ACTIVIDADES:Garantizar Apertura y Cierre de tiendaDirigir y liderar un equipo de alto desempeñoConocimiento de los procesos propios y control y mejora de Kpi´s (Merma, Ventas, Rotación, Mystery Shopper y Servicio)Recepción de CEDIS y proveedoresAcomodo y almacenaje de MercancíaArqueos, Cierres de Cajas, manejo y entrega de valoresReclutamiento y selección de personalSeguimiento con las áreas staff de operaciones (Mantenimiento, Abasto, Auditoria, Sistemas, Proveedores, Recursos humanos, Relaciones laborales, etc.)
· Si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos del puesto, ¡postúlate por este medio¡.

-Requerimientos- Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General
1 año de experiencia
Idiomas: Español
Edad: entre 22 y 50 años
Conocimientos: Liderazgo, Resolución de conflictos, Resolución de problemas, Trabajo en equipo
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente