Jefe De Relaciones Públicas Universidad Del Valle De Puebla•Puebla (de los Angeles), México
Descripción del trabajo
Objetivo de puesto
Establecer, de manera sistemática y coordinada, la generación de mecanismos favorables y permanentes de comunicación, de estrategias de interacción con el entorno, a través de la formalización de convenios y acuerdos comerciales que generen pertinencia de los servicios institucionales que promuevan el desarrollo e imagen institucional.
Responsabilidades
- Mantener un sistema de control de información, que permita evaluar de manera permanente el resultado de las actividades desarrolladas de los convenios.
- Registrar, controlar y dar seguimiento, a los convenios de colaboración vigentes, manteniendo la base actualizada del sistema digital y físico, de los convenios firmados.
- Promover la mejora de la imagen Institucional, entre el público interno y externo, en el ejercicio del cargo.
- Fomentar la mejora de la imagen Institucional con las diferentes áreas, por medio del apego al protocolo institucional, brindando una imagen positiva de la Institución ante la opinión pública.
- Promover la imagen positiva de la Institución, a través de la relación con los públicos externos, así como el reforzamiento de la figura Institucional del consejo directivo, a través del meticuloso cuidado al presidium en eventos institucionales.
- Facilitar las presentaciones de Rectoría en los actos de inauguración, obras a iniciarse, así como el acompañamiento en los actos protocolares, con antelación.
- Dar acompañamiento a las autoridades oficiales, cuando ellas lo requieran, durante los eventos especiales o actividades institucionales.
- Registrar los ingresos en efectivo en especie, provenientes de patrocinios; donativos de particulares; donativos mayores; fondos de subvenciones y de actividades académicas; empresariales; deportivas o culturales; en coordinación con la Jefatura de Adquisiciones.
- Formalizar el proceso de Vinculación a la Universidad, a través de la gestión de los convenios, siendo responsable de generarlos, revisarlos, firmarlos, actualizarlos y darles seguimiento, en coordinación con las áreas correspondientes, con base en el Reglamento de extensión y difusión.
- Generar y robustecer las alianzas comerciales con marcas reconocidas de giros que beneficien a la comunidad UVP (Club de beneficios).
- Posicionar a través de un plan estratégico el Club de beneficios y marcas comerciales.
- Promover y dar atención al cliente en la renta de los espacios físicos, instalaciones y equipos de la universidad para eventos externos.
- Coadyuvar en el fortalecimiento del programa de Patrocinios, para el financiamiento de proyectos institucionales.
- Proponer líneas de acción, que sirvan de base, para robustecer el mejoramiento del Plan de Desarrollo Institucional.
- Actualizar las plataformas digitales de información, para públicos internos como externos (base de datos, página web).
- Coadyuvar en la formulación y operar todo tipo de mecanismos de procuración de fondos.
- Participar en los programas y proyectos de mejora, que establezca la Universidad.
- Llevar el control, actualización y seguimiento de las membresías institucionales en conjunto con las áreas correspondientes.
- Participar en los programas y proyectos de mejora que establezca la universidad.
- Las demás que le sean encomendadas de acuerdo con la naturaleza del puesto y que le sean asignadas por su superior.
- Cumplir y hacer cumplir la normatividad de su área, así como las demás que establezcan las normas y disposiciones reglamentarias de la Universidad y aquellas que disponga la autoridad superior.
Educación
Licenciatura en Administración de Empresas, Administración Turística, Mercadotecnia, Ciencias de la Comunicación o afines.
Conocimientos
Manejo de herramientas de cómputo a nivel software, Microsoft Office, Administración de recursos económicos, Planeación de proyectos, Manejo en tiempo de respuesta, legal/convenios y contratos, negociación, relaciones públicas. Manejo de conflictos y negociación.
Experiencia mínima
3 años.
Rango preferente de edad
De 30 años en adelante.
Otros
Manejo de Idiomas en un nivel básico, imagen y personalidad.
Competencias organizacionales
- Orientación al cliente
- Orientación al resultado
- Comunicación
Competencias transversales
- Aprendizaje continuo
- Adaptabilidad
- Trabajo en equipo
- Liderazgo
- Pensamiento crítico
- Trabajo bajo presión
OFRECEMOS
- Prestaciones de ley desde el primer día de trabajo
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Aplica a familiares directos.
Horario de trabajo
Lunes a Viernes de 09:00 a 19:00 hrs.