Gerente de Atracción de Talento

Transporte Escolar y de Personal SA de CV; Naucalpan de Juárez; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de transporte en Naucalpan de Juárez busca un Gerente de Atracción de Talento y Habilidades. El candidato ideal tendrá al menos 4 años de experiencia en reclutamiento, habilidades comunicativas avanzadas y capacidad para trabajar en equipo. Se espera que desarrolle estrategias efectivas de contratación, establezca relaciones con fuentes potenciales y colabore con otros departamentos para integrar a nuevos miembros. Esta es una oportunidad emocionante para aquellos apasionados por el reclutamiento y orientados a resultados.

Formación

• 4 años de experiencia en reclutamiento y selección de personal, preferentemente en la industria del transporte.
• Conocimiento en diversas fuentes y métodos de reclutamiento.
• Capacidad demostrada para trabajar de manera independiente.

Responsabilidades

• Desarrollar y ejecutar estrategias de reclutamiento y atracción de talento.
• Actualizar los procesos de atracción de talento nacional.
• Identificar y establecer relaciones con fuentes de reclutamiento.

Conocimientos

Reclutamiento y selección

Comunicación verbal y escrita

Evaluación de habilidades

Organización y gestión del tiempo

Trabajo en equipo

Orientación a resultados

Descripción del empleo

Transporte Escolar y de Personal SA de CV es una empresa líder en el sector del transporte, brindando servicios de calidad a nuestros clientes. Estamos en constante crecimiento y expansión, y como parte de nuestro plan estratégico, estamos buscando un Gerente de Atracción de Talento y Habilidades para unirse a nuestro equipo.

Como Gerente de Atracción de Talento y Habilidades, serás responsable de desarrollar e implementar estrategias efectivas para atraer y reclutar a los mejores talentos en la industria del transporte. Tu objetivo principal será asegurarte de que contamos con un equipo de profesionales altamente calificados y comprometidos que impulsen nuestro crecimiento y éxito continuo.

Requisitos

• Experiencia 4 años comprobados en reclutamiento y selección de personal, preferentemente en la industria del transporte.
• Conocimiento profundo de diferentes fuentes y métodos de reclutamiento, incluyendo redes sociales, sitios web de empleo, ferias laborales, etc.
• Habilidades avanzadas de comunicación verbal y escrita.
• Excelente capacidad de evaluación de habilidades y aptitudes.
• Fuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo.
• Capacidad demostrada para trabajar de manera independiente y en equipo.
• Enfoque orientado a resultados y capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido.

Responsabilidades principales

• Desarrollar y ejecutar estrategias de reclutamiento y atracción de talento, de acuerdo a las necesidades y objetivos de la empresa.
• Actualizar los procesos de atracción de talento nacional.
• Identificar y establecer relaciones con fuentes de reclutamiento potenciales, incluyendo universidades, instituciones de formación y otros actores clave de la industria.
• Colaborar con otros departamentos para garantizar una integración y capacitación efectivas de los nuevos miembros del equipo.
• Seguir y analizar las tendencias del mercado laboral para mejorar el reclutamiento y las prácticas de retención de personal.

Si eres un apasionado del reclutamiento, orientado a resultados y con experiencia en la industria del transporte, esta es una oportunidad única para formar parte de un equipo dedicado.

¡Postula ahora y únete a nosotros en este emocionante viaje!

About Transporte Escolar y de Personal SA de CV

Empresa de servicios integrales de transportación en diferentes modalidades, tales como: escolares, empresariales, turisticos y especializados. Transporte seguro y de calidad.