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Marketing Communications & Sales Promoter – (neoalaureat • cercasi)
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Marketing Communications & Sales Promoter – (neoalaureat • cercasi)
Job summary
Un'azienda dinamica nel settore marketing cerca neodiplomati o neolaureati per un'esperienza formativa. I candidati lavoreranno a campagne di marketing e sales, sviluppando soft skills come comunicazione e problem solving. Offriamo un ambiente stimolante e opportunità di crescita professionale, con contratto regolare e flessibilità nei giorni lavorativi.
Benefits
Qualifications
- Capacità di comunicare in modo chiaro ed empatico.
- Desiderio di imparare e crescere nel settore marketing.
- Attitudine al lavoro in team e al raggiungimento di obiettivi.
Responsibilities
- Promuovere campagne di marketing e progetti promozionali.
- Acquisire nuovi clienti e partecipare ad attività promozionali.
- Sviluppare soft skills come comunicazione e gestione del tempo.
Skills
Education
Siamo una realtà under35 dinamica e in continua espansione.
Collaboriamo con enti di grande rilievo come il Policlinico Universitario A. Gemelli, promuovendo e comunicando progetti medico-scientifici di ricerca e acquisendo ogni giorno nuovi partner a sostegno delle mission del brand sanitario.
- neodiplomat
- o neolaureat
- e cerchi un’esperienza concreta e formativa in Marketing, Comunicazione, PR e Promozione, questa è l’occasione giusta per te.
- Comunicare con professionalità ed empatia il valore delle nostre campagne marketing e dei progetti promozionali
- Diventare un / una vero / a specialista nel sales e comunicazione , trasmettendo messaggi chiari e coinvolgenti
- Partecipare a campagne di acquisizione clienti e attività di promozione diretta
- Lavorare in team per raggiungere obiettivi comuni (e personali!)
- Crescere ogni giorno, sviluppando soft skills come : comunicazione efficace, ascolto attivo, problem solving e gestione del tempo
- Ha una naturale attitudine relazionale e ama il contatto con le persone
- È curios
- , energic
- , con voglia di imparare e crescere
- Vuole entrare in un team dove collaborazione e supporto reciproco sono centrali
- Ama le sfide e non si tira indietro quando c’è da mettersi in gioco
- Percorso di supporto costante , fin dal primo giorno
- Contratto regolare con parte fissa garantita + bonus legati alle performance
- Flessibilità nella scelta dei giorni lavorativi (min. 4 a settimana)
- Un ambiente stimolante , ideale per crescere professionalmente
- Opportunità di carriera : percorsi di sviluppo verticale verso ruoli manageriali e di coordinamento
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.