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Responsabile Commerciale – Settore Bevande Calde
Job summary
Un'azienda in crescita nel settore delle bevande cerca un Responsabile Commerciale per coordinare lo sviluppo delle vendite. Responsabilità includono definire strategie, gestire la rete commerciale e sviluppare canali B2B. Richiesta esperienza nel settore food & beverage e ottime capacità relazionali. Si offre contratto a tempo determinato di 3 mesi con possibilità di proroga e benefit come auto aziendale.
Benefits
Qualifications
- Esperienza pregressa come responsabile commerciale o area manager nel settore food & beverage.
- Ottime capacità relazionali e di negoziazione.
- Disponibilità a spostamenti sul territorio.
Responsibilities
- Definire e attuare strategie di vendita.
- Gestire e supportare la rete commerciale.
- Sviluppare nuovi canali di vendita B2B.
Skills
Tools
Azienda in crescita, operante nel settore delle bevande calde a marchio aziendale e specializzata nella distribuzione e gestione di soluzioni per uffici, attività commerciali e privati, ricerca un/una Responsabile Commerciale per il coordinamento delle attività di sviluppo vendite sul territorio.
- Definire e attuare strategie di vendita finalizzate all’espansione del marchio su aree territoriali assegnate;
- Gestire e supportare la rete commerciale e i collaboratori sul campo;
- Sviluppare nuovi canali di vendita B2B e fidelizzare i clienti attivi;
- Monitorare le performance di vendita e predisporre report periodici;
- Coordinarsi con la Direzione Marketing per azioni promozionali e di posizionamento del brand.
- Esperienza pregressa nel ruolo di responsabile commerciale o area manager, preferibilmente nel settore food & beverage o affini;
- Ottime capacità relazionali e di negoziazione;
- Approccio orientato ai risultati e al miglioramento continuo;
- Disponibilità a spostamenti sul territorio;
- Conoscenza dei principali strumenti informatici di gestione clienti e vendite (CRM, Excel, gestionali).
- Contratto a tempo determinato di 3 mesi prorogabile;
- Orario full time, 40 ore settimanali;
- Auto aziendale e benefit.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.