milano, Italy
EUROCONTROLLI è un System Integrator internazionale, specializzato in Sistemi di Telecomunicazioni e Building Automation, tra cui Sicurezza, Fire & Gas, per i mercati Oil & Gas e Commerciale. Fondata nel 1994, abbiamo realizzato migliaia di progetti in tutto il mondo attraverso le nostre filiali di Milano (ITA), Dubai e Abu Dhabi (Emirati Arabi Uniti). Offriamo un portafoglio completo di servizi che comprende ingegneria, progettazione, approvvigionamento, gestione dei progetti, ispezione, gestione della logistica, trasporto e consegna, messa in servizio, SAT e PAT, formazione e manutenzione.
Leader nella progettazione, installazione e manutenzione di sistemi di sicurezza integrati e multifunzionali, EUROCONTROLLI deve la sua eccellenza alla capacità di affidare i propri processi metodologici a tecnologie di altissimo livello e alla competenza del proprio staff tecnico. Un ambiente protetto non è solo una necessità, ma è il risultato di un impegno concreto per migliorare la qualità della vita e del lavoro.
Siamo alla ricerca di una figura di TECNICO installatore e manutentore junior per Security per la nostra sede aziendale di Cinisello Balsamo (MI). La risorsa riporterà: direttamente al Service Manager e sarà coinvolto in costanti momenti di confronto con il Managing Director della divisione Civil and Industrial.
Posizione
Eurocontrolli ricerca per il nostro team della divisione Civil and Industrial la figura di un Tecnico junior per l'assistenza e la manutenzione di impianti di sicurezza che si unisca al nostro team per supportare l’installazione, la manutenzione e la riparazione di impianti di sicurezza elettronici; il candidato ideale è una persona motivata a crescere nel settore, con una formazione tecnica e interesse per la sicurezza e la tecnologia.
Responsabilità e attività principali
Competenze trasversali e soft skill
Sede di lavoro: Cinisello Balsamo (MI)
Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.