Gruppo Mondadori
JR Italy
Un'azienda nel settore dei media sportivi cerca un Social Media Editor a Napoli. Questo ruolo prevede la gestione dei canali social di Fantacalcio e la creazione di contenuti per coinvolgere milioni di utenti. È richiesta una buona conoscenza del gioco Fantacalcio e esperienze pregresse nel social media management. L'azienda offre un contratto a tempo pieno con turni e diverse opportunità di benefit.
Hai la passione per i Social Media e Fantacalcio?
Allora stiamo cercando proprio te!
Quadronica srl, proprietaria di FANTACALCIO Serie A TIM, ricerca un Social Media Editor da inserire nel team dedicato, per ampliare la propria squadra.
lavorare in Fantacalcio significa essere parte attiva della tua passione e di quella emozione che coinvolge milioni di lettori e giocatori.
Qui da noi avrai modo di portare la tua visione e di confrontarti con il team per migliorare l'engagement quotidiano di milioni di fantallenatori.
Sotto la supervisione dell'Head of Social, ti occuperai dell'implementazione delle strategie di contenuto per i canali social di Fantacalcio e della gestione della Community dei Fantallenatori, con particolare attenzione all’immagine del Brand.
Ottima conoscenza e uso di software grafici (Pacchetto Adobe - Photoshop; Canva);
Disponibilità a lavorare durante gli incontri del Campionato di Calcio Serie A TIM.
Costituisce titolo preferenziale la capacità di creare contenuti video.
Le principali attività che svolgerai:
Per candidarti:
Inserisci nel CV la seguente frase: “Autorizzo il trattamento dei miei dati personali, ai sensi del D.lgs. 196 del 30 giugno 2003”.
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Part-time, Tempo indeterminato, Contratto con partita IVA, Collaborazione, Apprendistato.
Benefit:
Orario: Turni
Domande di preselezione:
Esperienza:
Lingua:
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.