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Impiegato/a tecnico ufficio commerciale/gare
Résumé du poste
Un'azienda di servizi con sede a Messina cerca un Impiegato tecnico per analizzare gare e redigere offerte. È richiesta laurea in Ingegneria ed economia e almeno due anni di esperienza. Competenze in Microsoft Excel e buona conoscenza dell'inglese sono fondamentali. L'inquadramento sarà commisurato all'esperienza.
Qualifications
- Almeno due anni di esperienza in posizioni attinenti.
- Attenzione ai dettagli con elevato standard di accuratezza.
Responsabilités
- Analizzare la documentazione di gara.
- Predisporre la stesura economica del progetto della gara.
- Curare la redazione dell’offerta tecnica.
- Monitorare i risultati post gara.
Connaissances
Formation
Per i nostri uffici di Messina stiamo cercando un / una Impiegata / o tecnico
- Analizzare la documentazione di gara (bando, disciplinare, capitolato, ecc.).
- Predisporre la stesura economica del progetto della gara (strumenti e costo del personale).
- Curare la redazione dell’offerta tecnica in ogni sua parte (relazioni tecniche, elaborati grafici, allegati di varia natura) secondo le modalità e finalità previste dal bando di gara.
- Monitorare i risultati post gara fino alla fase di aggiudicazione.
- Laurea triennale o magistrale, titolo preferenziale Ingegneria ed economia.
- Preferibile esperienza almeno due anni in posizioni attinenti con quanto descritto.
- Ottima conoscenza degli applicativi Microsoft Office in particolare Excel.
- Buone competenze aritmetico-matematiche e attenzione ai dettagli con elevato standard di accuratezza.
- Ottima conoscenza della lingua inglese.
Sede di lavoro : Messina.
Inquadramento commisurato all’esperienza e alle competenze maturate.
La ricerca si intende rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903 / 77).
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.