Jobs in Trieste, United States
Addetta/o Vendita Part Time 18h
Master QHSE Manager in Sistemi di Gestione Integrati Qualità, Ambiente, Energia e Sicurezza
Promotore commerciale
Supervisore/a di produzione Officina Elettrica
Tech Lead
SURVIVABILITY & STRUCTURAL ENGINEER - CETENA
Supervisore/a di produzione Allestimento Alberghiero
Assistenza Tecnica Informatica
Vernetze dich mit Headhuntern, um dich auf ähnliche Jobs zu bewerbenAssistenza tecnica informatica
AUTISTA PATENTE C/CQC
Supplier Quality Development Engineer / Manager
Quality Engineer
Italian speaking sales representative in Lisbon w/ Relocation bonus
Apprendista Geometra di Cantiere
Operaio edile
Operaio/a di produzione alimentare
COCOCO Attività di ricerca e sviluppo in ambito biomedico
Cercasi personale per fiere ed eventi
ADDETTO/A VENDITA PIANTE E FIORI
ADDETTO/A VENDITA EDILIZIA, SERRAMENTI, FERRAMENTA, ELETTROUTENSILI
Unieuro - Store Manager Friuli Venezia Giulia
Senior Backend Developer
ADDETTO/A ALLA CASSA - PART TIME 24H
Operatore Doganale (m/f)
Stage Curricolare Assistente Stylist
Addetta/o Vendita Part Time 18h
Il/la candidato/a sarà inserita all'interno del Team del punto vendita e si occuperà delle seguenti attività:
- Vendita assistita/ Accoglienza ed assistenza al cliente;
- Gestione della cassa e delle attività amministrative del punto vendita;
- Allestimento degli spazi espositivi, sistemazione e ordine del punto vendita;
- Gestione e organizzazione del magazzino;
La risorsa ricercata deve aver preferibilmente già maturato esperienza in attività a contatto con il pubblico ed ha una buona preparazione sulle tecniche di vendita assistita.
Passione per il mondo della cosmesi, energia, flessibilità e propensione ai rapporti interpersonali completano il profilo.
Disponibile a lavorare su turni, in giorni festivi e nei weekend.
Disponibile ad impegno part-time.
Disponibile a contratto a tempo determinato.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.
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