Addetto / a Vendite – Settore Beni di Largo Consumo
Supe-Nova
Roma
Sur place
EUR 25 000 - 35 000
Plein temps
Il y a 4 jours
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Résumé du poste
Un'azienda commerciale cerca un venditore da inserire nel team per gestire i clienti e fornire supporto operativo. Si richiedono buone capacità comunicative, flessibilità e disponibilità a lavorare full-time. Offriamo formazione retribuita e un contratto a tempo determinato con possibilità di proroga.
Prestations
Formazione retribuita
Supporto iniziale dal team
Qualifications
Capacità di gestione dei contatti con clienti esistenti e potenziali.
Flessibilità e disponibilità a spostamenti.
Dinamicità in contesti commerciali.
Responsabilités
Gestire i contatti con clienti attivi e potenziali.
Presentare soluzioni secondo le esigenze dei clienti.
Coordinarsi con il team per attività di zona.
Connaissances
Buone capacità comunicative
Orientamento al cliente
Flessibilità
Description du poste
Overview
Azienda commerciale attiva nella distribuzione di beni di largo consumo seleziona una risorsa da inserire nel team vendite per attività di gestione clienti e supporto operativo sul territorio.
Mansioni previste
Gestione dei contatti con clienti già attivi e potenziali interessati ai prodotti distribuiti
Presentazione chiara e ordinata delle soluzioni disponibili, in base alle esigenze rilevate
Raccolta di richieste e aggiornamento delle informazioni per il reparto di riferimento
Attività di fidelizzazione e mantenimento dei rapporti commerciali
Coordinamento con il team interno per l’organizzazione delle attività di zona
Requisiti richiesti
Buone capacità comunicative e relazionali
Dinamicità e orientamento al cliente
Flessibilità e adattabilità a contesti dinamici
Disponibilità a orari full time e a spostamenti nell’area di competenza
Offerta
Contratto a tempo determinato, full-time, con possibilità di proroga
Formazione retribuita su prodotti e metodi commerciali
Supporto e affiancamento iniziale da parte del team aziendale
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.