Postes à Cagliari, Italie
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Operatore di sala / cucina - senza esperienza
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ADDETTO / A ALLA GESTIONE DELLE RISORSE UMANE
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Direct marketing - Orari flessibili - anche prima esperienza
Résumé du poste
Un'opportunità nel marketing diretto con Vimik Marketing srls a Cagliari. I candidati selezionati avranno l'opportunità di crescere professionalmente in un ambiente stimolante, gestendo interazioni al pubblico e supportando il team nella promozione dei brand. Offriamo formazione continua e un buon equilibrio tra vita privata e lavorativa.
Prestations
Qualifications
- Disponibilità di almeno 3 giorni.
- Domicilio a Cagliari e hinterland.
Responsabilités
- Attività di accoglienza al cliente.
- Gestire l'attività allo stand.
Connaissances
Se stai cercando un’opportunità che ti permetta di crescere professionalmente in un ambiente stimolante e positivo, questa è l’offerta che fa per te! Lavoriamo nel marketing diretto, un settore dinamico che offre risultati concreti e la possibilità di interagire direttamente con i clienti. Unisciti al nostro team e scopri un luogo dove le tue idee sono apprezzate e dove puoi sviluppare al massimo il tuo potenziale
La nostra agenzia lavora ormai da 3 anni sul territorio di Cagliari e il suo scopo è proprio formare dei professionist* nell'ambito del marketing e della comunicazione efficace.
Posizione:
Le risorse inserite svolgeranno attività di accoglienza al cliente e avvicinamento ai nostri brand, fornendo tutte le informazioni necessarie per svolgere un lavoro professionale ed etico.
Avranno il compito di gestire l'attività allo stand e lavorare con il team già presente in maniera coesa e armoniosa, creando un ambiente dove i potenziali clienti avranno il piacere di conversare.
Requisiti:
- Buona padronanza della lingua italiana parlata e scritta
- Team working e building
- Domicilio su Cagliari e hinterland
- Almeno 3 giorni di disponibilità
Offriamo:
- Viaggi in Italia e all'estero a spese aziendali
- Formazione e affiancamento continuo
- Work e Life Balance
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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