Jobs in Brescia, Italy
Impiegato/a amministrativo/a e contabile
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Impiegato/a amministrativo/a e contabile
Job summary
Un'agenzia di lavoro cerca un impiegato amministrativo e contabile a Brescia. Cerchiamo candidati con 2/3 anni di esperienza nella mansione e competenze in attività come prima nota, ciclo attivo e passivo, e pratiche amministrative. La posizione è full-time, con assunzione a tempo determinato finalizzata all'indeterminato. Lavoro dal lunedì al venerdì, dalle 8:30 alle 17:30, con un'ora di pausa.
Qualifications
- Richiesta esperienza di 2-3 anni in ruoli simili.
- Competenze in prima nota e gestioni di ciclo attivo e passivo.
- Conoscenze in pratiche bancarie e amministrative.
Skills
During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Filiale di Brescia Centro (BS)
PER SOCIETA' SETTORE FINANZA AGEVOLATA E MEDIATORI CREDITIZI A BRESCIA
- Esperienza 2/3 anni nella medesima mansione
- Prima nota
- Ciclo attivo e passivo
- Banche
- Pagamenti fornitori
- Scadenziari
- F24
- Liquidazione Iva
- Pratiche Vigilanza OAM
- Pratiche amministrative
L’azienda offre assunzione a tempo determinato finalizzato all’indeterminato
Orario full -time dal lunedi al venerdi dalle 8,30 alle 17,30 (1 ora di pausa)
Luogo di lavoro: Brescia
Aspettiamo le candidature: Agenzia During Spa, Filiale di Brescia Centro
Il presente annuncio èrivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.