Impiegato/a amministrativo/a e contabile

During S.p.A. Filiale di Brescia Centro; Brescia; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di lavoro cerca un impiegato amministrativo e contabile a Brescia. Cerchiamo candidati con 2/3 anni di esperienza nella mansione e competenze in attività come prima nota, ciclo attivo e passivo, e pratiche amministrative. La posizione è full-time, con assunzione a tempo determinato finalizzata all'indeterminato. Lavoro dal lunedì al venerdì, dalle 8:30 alle 17:30, con un'ora di pausa.

Competenze

• Richiesta esperienza di 2-3 anni in ruoli simili.
• Competenze in prima nota e gestioni di ciclo attivo e passivo.
• Conoscenze in pratiche bancarie e amministrative.

Conoscenze

Esperienza 2/3 anni nella medesima mansione

Prima nota

Ciclo attivo e passivo

Banche

Pagamenti fornitori

Scadenziari

F24

Liquidazione Iva

Pratiche Vigilanza OAM

Pratiche amministrative

Descrizione del lavoro

During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Filiale di Brescia Centro (BS)

IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A E CONTABILE

PER SOCIETA' SETTORE FINANZA AGEVOLATA E MEDIATORI CREDITIZI A BRESCIA

Requisiti:

• Esperienza 2/3 anni nella medesima mansione
• Prima nota
• Ciclo attivo e passivo
• Banche
• Pagamenti fornitori
• Scadenziari
• F24
• Liquidazione Iva
• Pratiche Vigilanza OAM
• Pratiche amministrative

L’azienda offre assunzione a tempo determinato finalizzato all’indeterminato

Orario full -time dal lunedi al venerdi dalle 8,30 alle 17,30 (1 ora di pausa)

Luogo di lavoro: Brescia

Aspettiamo le candidature: Agenzia During Spa, Filiale di Brescia Centro

Il presente annuncio èrivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03.