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Descripción de la vacante
Un'importante azienda cliente cerca un Barista per la Stazione di Milano Garibaldi. La posizione richiede preparazione e vendita di cibi e bevande, servizio al cliente e operazioni di cassa. Si offre un contratto part-time con una gestione dei turni flessibile e benefit come colazione gratuita e percorsi di formazione continua.
Servicios
Colazione gratuita
Convenzioni con il servizio mensa
Formazione continua
Formación
Pregressa formazione nel settore della Ristorazione e/o nel ruolo di Barista.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni.
Responsabilidades
Preparazione e vendita di cibi e bevande.
Gestione delle attività del punto ristoro.
Servizio al cliente e operazioni di cassa.
Conocimientos
Formazione nel settore della Ristorazione
Buona conoscenza della lingua inglese
Flessibilità oraria
Ottime doti relazionali
Descripción del empleo
Overview
Orienta SpA - Società Benefit, filiale di Venezia-Mestre, ricerca e seleziona BARISTA | ADDETTO AL BANCO per importante azienda cliente operante nel settore Travel Retail all'interno di un punto di ristoro presente nella STAZIONE DI MILANO GARIBALDI (MI).
Responsabilità
Preparazione e vendita di cibi e bevande;
Attività di caffetteria;
Gestione delle attività connesse al corretto funzionamento ed organizzazione del punto ristoro;
Orientamento al cliente e servizio alla clientela;
Operazioni di cassa.
Requisiti
Pregressa formazione nel settore della Ristorazione e / o nel ruolo di Barista - Addetto al Banco;
Buona conoscenza della lingua inglese;
Flessibilità oraria ed a svolgere lavoro su turni;
Ottime doti relazionali e comunicative.
Offriamo
Iniziale inserimento a termine, con possibilità concreta di stabilizzazione nel lungo periodo;
CCNL Pubblici Esercizi e Turismo - 5° livello;
Lavoro su turni : part-time 24 ore settimanali da Lunedì a Domenica. I turni saranno organizzati a rotazione su fascia oraria 04.30 - 21.00;
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.