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lavori presso Happy Casa in località Italia

Vice Store Manager - Ferrara (FE)

Vice Store Manager - Ferrara (FE)
Happy Casa Store
Ferrara
EUR 30.000 - 45.000
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Store manager - ANCONA

Store manager - ANCONA
Happy Casa Store
Ancona
EUR 30.000 - 40.000

Qualifiche principali:

Lavori da Ingegnere MeccanicoLavori da MulettistaLavori da PortieratoLavori da MerchandiserLavori da Mensa ScolasticaLavori da CantiereLavori da Fresatore CncLavori da Azienda TessileLavori da AmbientaleLavori da Settore Alimentare

Aziende principali:

Lavori presso UnicreditLavori presso A2aLavori presso LuxotticaLavori presso PwcLavori presso UnicommLavori presso ArubaLavori presso EngieLavori presso UnobravoLavori presso Sky ItaliaLavori presso Chanel

Città principali:

Lavori a TorinoLavori a BolognaLavori a FirenzeLavori a GenovaLavori a BariLavori a RiminiLavori a CagliariLavori a VareseLavori a TrevisoLavori a Como

Vice Store Manager - Ferrara (FE)

Happy Casa Store
Ferrara
EUR 30.000 - 45.000
Descrizione del lavoro

Happy Casa Store, una realtà in forte crescita nel settore retail, è alla ricerca di un/a Store Manager per il nostro punto vendita di [Inserire Località].

Il/la candidato/a ideale possiede capacità di leadership, esperienza pregressa nella GDO, buone capacità decisionali e analitiche basate su dati e KPIs, e un forte orientamento al cliente e al lavoro di squadra. È richiesta inoltre una formazione diploma di maturità o laurea.

Le principali responsabilità includono:

  1. Gestione del team e pianificazione dei turni di lavoro;
  2. Selezione e valutazione del personale;
  3. Analisi dei dati di vendita e implementazione di strategie di miglioramento;
  4. Garantire il rispetto delle procedure interne;
  5. Gestione della cassa e delle attività amministrative;
  6. Promozione delle iniziative di marketing e cura dell'immagine del punto vendita;
  7. Mantenimento di un ambiente di lavoro pulito e accogliente.

Durante il periodo di inserimento, il/la candidato/a sarà affiancato/a da uno/a Store Manager esperto/a per un adeguato percorso di formazione e supporto operativo.

Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, di tutte le età e nazionalità, ai sensi delle leggi vigenti.

I curriculum devono includere il consenso al trattamento dei dati personali secondo il D.Lgs. 196/2003 e GDPR UE 2016/679.

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* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.

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