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Un'agenzia per il lavoro cerca un/a addetto/a carico/scarico da inserire nell'area logistico-produttiva nell'industria energetica a Venezia. Responsabilità includono la movimentazione di materiali e la gestione dei flussi di merci. Si richiedono buona resistenza fisica, capacità di lavorare in squadra e rispetto delle procedure di sicurezza. Gli orari di lavoro sono dal lunedì al venerdì dalle 08:00 alle 16:00.
Adecco Italia Spa, filiale di Mestre, per azienda cliente operante nel settore ENERGY/ MINING INDUSTRY e attivo nell’area di Venezia (Venezia), si ricerca una figura di addetto/a carico/scarico da inserire in ambito logistico–produttivo. La risorsa sarà impegnata nelle attività di movimentazione di materiali, componenti e prodotti, con responsabilità sul corretto flusso delle merci in entrata e in uscita dal sito. Il contesto è quello di impianti industriali strutturati, con procedure di sicurezza definite e una stretta collaborazione con magazzino, produzione e trasportatori esterni. Il ruolo richiede attenzione, affidabilità e disponibilità a svolgere mansioni operative ripetitive ma essenziali per la continuità del processo produttivo. È previsto un affiancamento iniziale per il trasferimento delle procedure interne e delle norme di sicurezza applicate nel sito.
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì 08:00 - 16:00
Luogo di lavoro: zona Porto Marghera - Venezia
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.