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Addetto al reparto ortofrutta
Descrizione del lavoro
Un’agenzia di selezione del personale cerca un Addetto Reparto Ortofrutta per un'azienda nella Grande Distribuzione Organizzata, con sede a Tavagnacco (UD). Offriamo un contratto full time di 40 ore settimanali, inizialmente in somministrazione con possibilità di proroga. Cerchiamo candidati con diploma di scuola media superiore e predisposizione al contatto col pubblico. Orario di lavoro con turni continuativi e spezzati dalle 5:00 alle 22:00.
Competenze
- Esperienza pregressa nel settore della GDO, preferibilmente nel reparto ortofrutta.
- Capacità di carico/scarico merce e sistemazione della merce nei banchi.
- Automunito è preferibile.
Mansioni
- Carico/scarico merce e sistemazione nei banchi.
- Preparazione e allestimento del banco vendita.
- Assistenza alla clientela e registrazione della spesa.
Conoscenze
Formazione
Ti piacerebbe lavorare nel settore della GDO?
Hai già maturato esperienza nel settore nel reparto ortofrutta?
Stiamo cercando una figura di ADDETTO REPARTO ORTOFRUTTA da inserire in una nostra azienda cliente operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata.
Si offre: contratto full time 40 ore settimanali; iniziale contratto in somministrazione con possibilità di proroga e stabilizzazione.
Orario di lavoro: full time, turni sia continuativi che spezzati in fascia oraria dalle 5:00 alle 22:00, dal lunedì alla domenica su turni.
Sede di lavoro: Tavagnacco (UD)
Ti occuperai dell’attività di carico/scarico merce, pulizia e sistemazione della merce nei banchi, preparazione e allestimento del banco vendita, assistenza alla clientela e attività di registrazione della spesa.
- diploma di scuola media superiore
- esperienza pregressa nel settore
- predisposizione al contatto col pubblico
- ricerchiamo personale preferibilemnte automunito.
Se reputi di avere questi requisiti e sei interessato all'opportunità, candidati ora!
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.