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ADDETTO / A BANCO GASTRONOMIA
Résumé du poste
Un'importante agenzia di lavoro cerca un Addetto / A Banco Gastronomia per un prestigioso cliente nel settore della Grande Distribuzione. La figura selezionata dovrà avere una minima esperienza nel ruolo e sarà responsabile del servizio al banco e dell'assistenza alla clientela. Si richiede disponibilità a lavorare part time includendo turni nel weekend. Il lavoro si svolgerà a Ponte dell'Olio (PC).
Qualifications
- Minima esperienza pregressa nel ruolo di addetto al banco nella Grande Distribuzione.
- Disponibilità al lavoro nei fine settimana.
- Residenza o domicilio nei pressi della sede aziendale.
Responsabilités
- Servizio al banco e assistenza alla clientela sui prodotti in vendita.
Connaissances
in.HR Agenzia per il Lavoro SpA, Filiale di Verona, ricerca per prestigiosa azienda cliente operante nel settore della Grande Distribuzione un / una :
ADDETTO / A BANCO GASTRONOMIA
Le risorse ideali hanno maturato una minima esperienza pregressa nel ruolo di addetto al banco nella GDO, in particolare nel reparto gastronomia.
La risorsa inserita si occuperà sia del servizio al banco, sia dell'assistenza alla clientela in merito ai prodotti in vendita.
I candidati sono disponibili a lavorare presso supermercati con orario part time su turni, inclusi sabato e domenica, con i relativi riposi compensativi come previsto da ccnl in riferimento.
- Ottime capacità di relazione;
- Disponibilità al lavoro part time e nel fine settimana;
- Residenza / Domicilio nei pressi della sede aziendale;
- Automunito.
Orario di lavoro : orario part time (28 ore settimanali);
Luogo di lavoro : Ponte dell'Olio (PC)
Aut.Min. n° 000193 del 18 / 12 / 2017 - il candidato ambosesso (D.Lgs. n. 198 / 2006 e smi) è invitato a prendere visione dell'informativa sulla privacy sul sito www.inhrgroup.it (Codice Privacy D.Lgs 196 / 2003 - Regolamento Europeo 679 / 2016 sulla Data Protection (GDPR).
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.