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Specialista HR & Amministrazione del Personale
Job summary
Una prestigiosa azienda cerca un(a) Addetto(a) all’Amministrazione del Personale per supportare il dipartimento HR. La figura si occuperà di gestire le attività legate alle paghe, alle presenze e al ciclo di vita del dipendente. Sono richieste esperienza nel settore, conoscenza della normativa del lavoro italiana e capacità nell'uso di Excel. Si offre iniziale contratto a tempo determinato con possibilità di inserimento diretto.
Qualifications
- Esperienza nel settore delle paghe richiesta.
- Conoscenza della normativa del lavoro italiana necessaria.
- Gradita la conoscenza del Contratto Collettivo settore Multiservizi.
- Conoscenza del software HR INAZ o simili è un plus.
- Ottima capacità nell'uso di Excel e reporting richiesta.
- Precisione e problem solving fondamentali.
- Orientamento al risultato essenziale per il ruolo.
Responsibilities
- Gestire attività amministrative del personale come presenze e cedolini.
- Occuparsi di paghe, presenze e workflow autorizzativi.
- Redigere contratti e gestire adempimenti normativi.
- Gestire il ciclo di vita del dipendente: selezione, onboarding e valutazione.
Skills
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.