Venditori / venditrici

Tecnomat; Venegono Inferiore; In loco; EUR 20.000 - 25.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un negozio di prodotti vari a Venegono Inferiore cerca venditori/venditrici per garantire un eccellente servizio clienti. Richiesta diploma di scuola superiore e abilità relazionali. Offriamo un contratto a tempo determinato e un ambiente di lavoro informale e formativo.

Servizi

Clima di lavoro informale

Investimento sulla formazione

Competenze

• Ottime doti comunicative e relazionali.
• Esperienze anche brevi in vendita o a contatto con il pubblico.

Mansioni

• Dialogare con i clienti e assisterli nella scelta dei prodotti.
• Cura dell'ordine e del rifornimento della merce.
• Assicurare la corretta esposizione dei prodotti in vendita.

Conoscenze

Capacità di ascolto

Spirito di squadra

Orientamento ai risultati

Dinamismo

Formazione

Diploma di scuola superiore

Descrizione del lavoro

Panoramica

I venditori / venditrici garantiscono la qualità del servizio al cliente sia privato sia professionista. Il venditore / la venditrice cura l'ordine e il rifornimento della merce, assicura la corretta esposizione dei prodotti in vendita e la presenza di indicazioni chiare e trasparenti. Dialoga con i clienti, aiutandoli se necessario nella scelta dei prodotti. Oltre a capacità organizzative e precisione, sono richieste ottime doti comunicative e relazionali e un forte orientamento al cliente, al prodotto e al lavoro di squadra.

Responsabilità

• Dialogare con i clienti e assisterli nella scelta dei prodotti.
• Cura dell'ordine e del rifornimento della merce.
• Assicurare la corretta esposizione dei prodotti in vendita e la presenza di indicazioni chiare e trasparenti.

Requisiti

• Diploma di scuola superiore.
• Capacità di ascolto, spirito di squadra, responsabilità, orientamento ai risultati, dinamismo e concretezza.
• Esperienze anche brevi in vendita o a contatto con il pubblico.

Offerta

• Inserimento a tempo determinato.
• Clima di lavoro informale in un ambiente che valorizza le diversità.
• Investimento costante sulla formazione per un miglioramento quotidiano della professionalità di tutti.

Si ricorda che la ricerca è rivolta a entrambi i sessi secondo il D.lgs 198 / 2006.