Tecnico/tecnica analista

Gi Group SpA Filiale di Forlì; Emilia-Romagna; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di lavoro cerca un/a tecnico per supporto alla vendita di tecnopolimeri e materie plastiche. La posizione prevede l'inserimento a gennaio e un ciclo di turnazione 24/5. Si richiedono interesse o esperienza in ambito tecnico, capacità di lavorare in team e adattamento a turni. Offriamo un ambiente stimolante e l'opportunità di crescita professionale.

Competenze

• Interesse e/o esperienza nell’ambito tecnico e analitico.
• Capacità di lavorare in team e adattarsi a un ciclo di turnazione.

Mansioni

• Lavorare in un contesto dinamico e stimolante.
• Adattarsi al ciclo di turnazione 24/5 nel team di laboratorio.

Conoscenze

Interesse per l'ambito tecnico e analitico

Capacità di lavorare in team

Adattabilità a turni di lavoro

Descrizione del lavoro

FILIALE: FORLI'

Gi Group - Filiale di Forlì ricerca per azienda cliente specializzata insupporto alla vendita e commercio di tecnopolimeri e materie plastiche per le industrie un/una

Dettagli della posizione:

• Inserimento:La risorsa sarà inserita a partire da gennaio;
• Ciclo di turnazione:Dopo una prima fase di inserimento, la persona selezionata sarà integrata nel ciclo di turnazione 24/5 attualmente in uso dal team di laboratorio. Questo prevede: Tre turni da 8 ore (mattina/pomeriggio/notte), suddivisi a cadenza settimanale: 5 mattine, 5 pomeriggi e 5 notti (turni dal lunedì al venerdì).

Luogo di lavoro:

Forlì (FC)

Orario di lavoro

Full-time dal lunedì al venerdì su turni

Requisiti richiesti:

• Interesse e/o esperienza nell’ambito tecnico e analitico.
• Capacità di lavorare in team e adattarsi a un ciclo di turnazione.

Se sei interessato a crescere in un contesto dinamico e stimolante, invia la tua candidatura!

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

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