Tecnico Assistenza

Atheljo BV; Noventa Padovana; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro cerca un Tecnico Assistenza per pompe di calore a Vigonza, Padova. Il candidato ideale deve avere esperienza nella manutenzione di pompe di calore e caldaie e conoscenza delle normative vigenti. Offriamo un contratto a tempo indeterminato dopo un periodo di prova, retribuzione competitiva e formazione continua. È richiesta la disponibilità a reperibilità mensile (1 sabato retribuito al mese).

Servizi

Contratto a tempo indeterminato

Retribuzione competitiva

Formazione continua

Ambiente di lavoro dinamico

Competenze

• Esperienza pregressa nella manutenzione di pompe di calore e/o caldaie.
• Conoscenza delle normative nel campo degli impianti termici.
• Abilità nella diagnosi e risoluzione di problemi tecnici.

Mansioni

• Assistere e manutenere pompe di calore.
• Partecipare a percorsi di formazione continua.
• Essere disponibile per reperibilità mensile.

Conoscenze

Esperienza nell'assistenza di pompe di calore

Conoscenza normative impianti termici

Capacità di diagnosi e risoluzione problemi

Patente di guida B

Descrizione del lavoro

Atheljo BV Agenzia per il lavoro Autorizzazione Ministeriale 0000024 del 12 / 02 / 2024 ricerca

Tecnico Assistenza

Zona: Vigonza, Padova

Descrizione del lavoro :

Stiamo cercando tecnici di assistenza qualificati per pompe di calore da inserire nella nostra squadra. I candidati ideali devono risiedere entro un raggio di 20 km da Vigonza, Padova perché saranno sempre coinvolti nella vita aziendale e parteciperanno ad un percorso di formazione continua.

Requisiti :

• Esperienza pregressa nell'assistenza e manutenzione di pompe di calore e / o caldaie
• Conoscenza delle normative vigenti in materia di impianti termici.
• Capacità di diagnosi e risoluzione dei problemi tecnici.
• Patente di guida B.
• Disponibilità a reperibilità (1 sabato al mese retribuito)

Offriamo :

• Contratto a tempo indeterminato dopo periodo di prova.
• Retribuzione competitiva.
• Formazione continua e aggiornamenti tecnici.
• Ambiente di lavoro dinamico e positivo.

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198 / 2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276 / 2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016 / 679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29 / 11 / 04.