technical application specialist

INAZ SRL; Milano; Ibrido; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore HR Tech cerca un Consulente Applicativo per Ripresa Dati da inserire nel team a Milano. La posizione richiede 2-3 anni di esperienza in ambito tecnico HR e competenze solide in SQL. I candidati ideali devono possedere capacità analitiche, essere precisi e in grado di lavorare bene in gruppo. L'azienda offre un ambiente flessibile grazie a un programma di lavoro ibrido e opportunità di sviluppo professionale.

Servizi

Hybrid Work Program

Smart Working Pack

Piani di sviluppo professionale

Ambiente che valorizza la diversity e la sostenibilità

Competenze

• 2–3 anni di esperienza in ambito tecnico HR o consulenza applicativa.
• Buone competenze nell'analisi dei dati.
• Precisione e attenzione ai dettagli.

Mansioni

• Migrazione e trasformazione di dataset per sistemi HR.
• Integrazione con SQL e strumenti applicativi.

Conoscenze

Competenze SQL

Competenze informatiche

Attitudine analitica

Capacità di lavorare in team

Strumenti

Office Suite

SQL

Descrizione del lavoro

Join to apply for the technical application specialist role at INAZ SRL

Entra a far parte di INAZ, il gruppo italiano leader nel settore HR Tech. Siamo alla ricerca di un/una Consulente Applicativo per Ripresa Dati da inserire nel nostro team presso la sede di Milano.

Cosa facciamo?

Sviluppiamo soluzioni all'avanguardia per migliorare il lavoro delle persone e delle organizzazioni. Se hai passione per la tecnologia, per l’analisi dei dati e per il mondo HR, potresti essere la persona giusta per noi.

Ti offriamo:

• Hybrid Work Program: flessibilità lavorativa per conciliare al meglio vita privata e professionale.
• Smart Working Pack: dotazione completa per lavorare ovunque ti trovi.
• Piani di sviluppo professionale: percorsi di formazione dedicati per crescere nel mondo HR Tech.
• D&I e Sostenibilità: un ambiente che valorizza le persone, la parità di genere, e promuove sostenibilità e work-life balance.

Con chi lavorerai

Entrerai in un team dedicato alla ripresa e integrazione dati, alla configurazione dei moduli software HR INAZ e al supporto dei clienti nei progetti di implementazione.

Lavorerai su:

• attività di migrazione dati e trasformazione dataset per l’avviamento dei sistemi HR, paghe e presenze;
• integrazione con SQL e strumenti applicativi;

Desideriamo incontrare:

• Persone con 2–3 anni di esperienza in ambito tecnico HR, gestione dati o consulenza applicativa.
• Buone competenze SQL.
• Buone competenze informatiche e dimestichezza con la suite Office.
• Attitudine analitica, precisione e capacità di lavorare in team.

Nice to have:

• Conoscenza dei processi Hr Paghe o Presenze.

Sede di lavoro:

Milano (preferibile) – modalità di lavoro ibrida.

Seniority level

Entry level

Employment type

Full-time

Job function

Information Technology

Industries

IT Services and IT Consulting

EEO statement

La nostra organizzazione opera nel rispetto della parità di genere con l’impegno di sostenere l’inclusività e la diversity promuovendo una cultura inclusiva nel processo di selezione garantendo pari opportunità nello sviluppo personale e professionale nel rispetto del D. Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e D. Lgs. n. 215 e n. 216/2003 e ss. mm.ii.

Per maggiori dettagli sulla politica di Inaz relativamente alle pari opportunità consulta la nostra Carta per le pari opportunità e uguaglianza sul lavoro al seguente link: Carta pe4sZr le pari opportunità e l’uguaglianza sul lavoro.

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