Store Manager - Retail Tecnologico

Randstad Talent Selection Forlì; Emilia-Romagna; In loco; EUR 27.000 - 31.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di selezione per il settore Hi-Tech è alla ricerca di uno Store Manager a Forlì. Il candidato ideale deve avere almeno 2 anni di esperienza nella gestione di team nel settore delle telecomunicazioni e mostrare eccellenti capacità di leadership e problem solving. Offriamo una retribuzione competitiva e benefits come ticket per i pasti e assicurazione sanitaria. Questa è un'opportunità per guidare un team verso l'eccellenza operativa in un ambiente tecnologico dinamico.

Servizi

Ticket giornalieri per i pasti

Assicurazione sanitaria

Fondo welfare annuale

Competenze

• Almeno 2 anni di esperienza nella gestione di un team e di uno store, preferibilmente nel settore TLC.
• Capacità di gestire autonomamente il personale e le operazioni quotidiane.
• Ottime capacità di problem solving e adattamento alle situazioni dinamiche.

Mansioni

• Ispirare e motivare il team per raggiungere obiettivi di vendita.
• Assicurare la soddisfazione del cliente attraverso eccellenti esperienze.
• Contribuire alla crescita dello store tramite nuove strategie e idee.
• Garantire l'efficienza delle procedure operative e gestire autonomamente lo store.

Conoscenze

Gestione del Team

Orientamento al cliente

Analisi dei dati di vendita

Problem solving

Autonomia

Conoscenza della lingua inglese

Conoscenza del Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

Mansione

Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.

Per strutturata e rinomata realtà del settore Hi-Tech selezioniamo uno:

STORE MANAGER - Retail Tecnologico

Luogo di lavoro: Forlì (FC)

Si offre: RAL commisurata all’esperienza maturata, range annuo lordo da € 27.000 a € 31.000.

Orario: Full-time, 40 ore settimanali, su 5 giorni a settimana (turnazione che include sabato e domenica).

Benefits: Ticket Giornalieri per i pasti, assicurazione Sanitaria, fondo Welfare annuale per servizi.

Stiamo cercando uno Store Manager orientato ai risultati per guidare il punto vendita verso l'eccellenza operativa e di servizio.

Responsabilità

Lo Store Manager dovrà occuparsi delle seguenti attività:

• Leadership e Gestione del Team: ispirare, motivare e sviluppare un team ad alte prestazioni; creare un ambiente di lavoro positivo e collaborativo, focalizzato sul raggiungimento degli obiettivi di vendita e operativi;
• Customer Experience di Eccellenza: garantire la piena soddisfazione degli utenti, affiancandoli attivamente nella scelta delle migliori soluzioni di telecomunicazione; monitorare i KPI di servizio per mantenere standard qualitativi elevati;
• Sviluppo Commerciale e Strategico: contribuire attivamente alla crescita dello Store, introducendo nuove idee e strategie commerciali; analizzare i dati di vendita per ottimizzare le performance;
• Operational Excellence: assicurare l'efficienza e la corretta esecuzione di tutte le procedure operative, amministrative e di cassa; garantire la gestione autonoma e responsabile dello Store.

Competenze

Lo Store Manager che stiamo cercando devono soddisfare i seguenti requisiti:

• Esperienza di almeno 2 anni nella gestione di un Team e di uno Store, preferibilmente nel settore delle Telecomunicazioni (TLC), Retail Tecnologico avanzato, vendita di servizi;
• Piena Autonomia e Responsabilità nella gestione del personale, delle risorse e dell'operatività quotidiana;
• Eccellenti doti gestionali e attitudine concreta e proattiva nel problem solving;
• Velocità di adattamento e capacità di gestione efficace di imprevisti e carichi di lavoro dinamici;
• Buona conoscenza del Pacchetto Office;
• Conoscenza della lingua inglese.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).