STAGE CURRICULARE ADECCO POLITICHE ATTIVE DEL LAVORO - VERONA

ADECCO ITALIA S.p.A.; Verona; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda di selezione del personale cerca un tirocinante nel settore delle risorse umane a Verona. Il candidato ideale avrà una laurea, buona conoscenza della lingua inglese e ottime capacità comunicative. Offriamo un'opportunità di crescita in un ambiente stimolante, attraverso attività di selezione e supporto ai candidati. Disponibilità per stage full time o part time in un contesto inclusivo.

Competenze

• Laurea in corso o già conseguita.
• Conoscenza della lingua inglese necessaria.
• Competenze informatiche, in particolare con Excel e PowerPoint.

Mansioni

• Individuare candidati per progetti di Politica Attiva.
• Screening di curricula e colloqui telefonici.
• Supporto nella ricollocazione dei candidati.

Conoscenze

Buona conoscenza della lingua inglese

Buon utilizzo del pacchetto Office

Elevata precisione e accuratezza

Ascolto attivo

Ottime capacità di comunicazione scritta e verbale

Formazione

Laurea (anche in fase di conseguimento)

Descrizione del lavoro

Overview

Sei alla ricerca di un\'opportunità di crescita professionale in un contesto inclusivo e sfidante? Il Team Adecco Inclusion, unità organizzativa specializzata nei servizi relativi alle Politiche Attive per il Lavoro, sta cercando una figura da inserire nelle sedi del territorio veronese attraverso l\'attivazione di uno stage curriculare. La risorsa affiancherà il team e lo supporterà nell\'esecuzione delle attività legate ai programmi finalizzati al reinserimento dei destinatari nel mondo del lavoro e, nello specifico, si occuperà di:

Il tirocinante potrà inoltre essere coinvolto anche nell\'elaborazione di materiali informativi e nell\'utilizzo di alcuni strumenti di comunicazione.
Obiettivo dello stage è fornire al partecipante le esperienze pratiche necessarie per poter sviluppare la propria professionalità nell\'ambito delle risorse umane e delle Politiche Attive per il lavoro.

Responsabilità

• contribuire all\'individuazione dei candidati target per i progetti/bandi di Politica Attiva regionali e nazionali (ad esempio GOL);
• fare screening di curricula e svolgere colloqui telefonici;
• presentare ai candidati le opportunità formative e di orientamento;
• affiancare i colleghi nei colloqui di attivazione, orientamento e accompagnamento al lavoro dei candidati;
• contribuire alle attività di supporto alla ricollocazione dei candidati nell\'ambito dei servizi di incontro domanda/offerta di lavoro;
• contribuire alle attività connesse alla comunicazione con i centri per l\'impiego;
• offrire supporto nel monitoraggio della condizione occupazionale dei beneficiari seguiti;
• utilizzare i gestionali aziendali nel rispetto della compliance per la tracciabilità delle azioni e per la reportistica interna;
• supportare nella predisposizione e raccolta della documentazione necessaria per la rendicontazione delle attività.
• Il tirocinante potrà inoltre essere coinvolto anche nell\'elaborazione di materiali informativi e nell\'utilizzo di alcuni strumenti di comunicazione.

Requisiti

• Laurea (anche in fase di conseguimento)
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Buon utilizzo del pacchetto Office (in particolare Excel e PowerPoint, oltre Word)
• Elevata precisione e accuratezza
• Ascolto attivo
• Ottime capacità di comunicazione scritta e verbale

Completa il profilo

• Attitudine al problem solving
• Orientamento al risultato
• Adattabilità e motivazione all\'apprendimento

Disponibilità

Disponibilità oraria: Full Time, Part Time mattino, Part Time pomeriggio