Responsabile hr

Adecco filiale di affi; Veneto; In loco; EUR 35.000 - 55.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una prestigiosa azienda nel settore metalmeccanico situata a Sant'Ambrogio di Valpolicella cerca un Responsabile HR esperto. La figura selezionata gestirà il processo di selezione dei talenti e promuoverà attività di employer branding. Si richiedono 3-5 anni di esperienza nel settore HR e una laurea nel campo umanistico o giuridico. Si offre un contratto a tempo determinato con prospettive di crescita professionale in un ambiente dinamico.

Competenze

• 3-5 anni di esperienza in posizioni analoghe nel settore HR.
• Competenze nella gestione dei processi selettivi e branding.
• Eccellenti capacità di comunicazione e lavoro in team.

Mansioni

• Gestire il processo di selezione e acquisizione dei talenti.
• Mantenere rapporti con fornitori esterni.
• Promuovere attività di employer branding.
• Monitorare le procedure di on-boarding.
• Gestire relazioni con rappresentanze sindacali.

Conoscenze

Gestione dei processi selettivi

Competenze di branding aziendale

Capacità di comunicazione

Lavoro in team

Formazione

Laurea in ambito umanistico o giuridico

Formazione specialistica in gestione delle risorse umane

Descrizione del lavoro

Prestigiosa azienda operante nel settore metalmeccanico industriale, situata a Sant'Ambrogio di Valpolicella (VR), è alla ricerca di un professionista esperto per il ruolo di Responsabile HR.

La figura selezionata sarà incaricata di gestire il processo di selezione e acquisizione dei talenti, mantenendo un rapporto diretto con i fornitori esterni e promuovendo attività strategiche di employer branding. Tra le responsabilità principali rientrano anche il monitoraggio e la supervisione delle procedure di on-boarding per i nuovi assunti, con l'obiettivo di garantire un'integrazione efficace nel contesto aziendale. La risorsa avrà inoltre un ruolo di primo piano nel mantenere relazioni istituzionali con le rappresentanze sindacali dei dipendenti, assicurando una gestione professionale delle tematiche relative al personale.

Responsabilità

• Gestione del processo di selezione e acquisizione dei talenti;
• Rapporto diretto con fornitori esterni;
• Promozione di attività strategiche di employer branding;
• Monitoraggio e supervisione delle procedure di on-boarding;
• Mantenimento relazioni istituzionali con le rappresentanze sindacali.

Requisiti

• Esperienza consolidata di almeno 3-5 anni in posizioni analoghe nel settore HR, con competenze dimostrate nella gestione dei processi selettivi e nelle attività di branding aziendale;
• Titolo di studio universitario in ambito umanistico o giuridico, preferibilmente accompagnato da una formazione specialistica in gestione delle risorse umane;
• Capacità di comunicazione eccellente, approccio strutturato e orientamento al lavoro in team.

Offerta

Si offre un contratto iniziale a tempo determinato con concrete prospettive di continuità e crescita professionale all'interno di un ambiente dinamico e strutturato.

Data inizio prevista: 02/02/2026

Categoria Professionale: Risorse Umane / Recruitment

Città: Sant'ambrogio Di Valpolicella (Verona)

Disponibilità oraria: Full Time

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.