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Responsabile HR

NET2WORK RETE DI IMPRESE ATI - ARCHIMEDE

Scandicci

In loco

EUR 40.000 - 60.000

Tempo pieno

Oggi
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Un'azienda in crescita nel settore HR cerca un Responsabile Risorse Umane a Empoli. Il candidato ideale avrà ottime doti relazionali e sarà responsabile della gestione del personale, della pianificazione e della formazione interna. Questa posizione offre un contratto a tempo pieno con orario dal lunedì al venerdì.

Competenze

  • Cercasi una figura dinamica con ottime capacità relazionali.
  • Esperienza nella gestione delle risorse umane è un plus.

Mansioni

  • Dirigere e organizzare il lavoro dell'ufficio del personale.
  • Incoraggiare la formazione continua delle risorse umane.
  • Garantire la pianificazione e valutazione dei risultati.

Conoscenze

Doti relazionali
Flessibilità
Propensione al risultato
Descrizione del lavoro
Posizione

Responsabile Risorse Umane – sede di Empoli

Profilo

Stiamo cercando una risorsa dinamica, flessibile, con ottime doti relazionali e forte propensione al risultato che sappia supportare la crescita numerica dell'azienda dal punto di vista umano.

Responsabilità
  • dirigere ed organizzare il lavoro giornaliero dell'ufficio del personale
  • incoraggiare la formazione continua delle risorse umane, fornendo supporto interno
  • garantire la pianificazione, il monitoraggio e la valutazione dei risultati del lavoro dei dipendenti organizzando momenti di condivisione e confronto
  • condurre le analisi del feedback dei dipendenti, con l'obiettivo di creare un buon ambiente di lavoro
  • definire le procedure e le linee guida per aiutare ad allineare la forza lavoro con gli obiettivi principali dell'azienda
  • partecipare alle riunioni con la proprietà e con le figure interne
  • segire le attività organizzative in materia risorse umane
  • gestire in stretta relazione con il management gli aspetti sindacali e gestione dei passaggi di appalto
  • collaborare con gli studi legali esterni in materia giuslavorista
  • seguire l’amministrazione del personale dedicandosi a buste paga ed aspetti connessi
  • supporto (se necessario) alle assunzioni e/o di eventuali cessazioni del rapporto di lavoro
  • mantenere il rapporto con gli enti
Offerta

Tipo di contratto: Tempo pieno

Orario :

  • Dal lunedì al venerdì
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