Recupero Crediti - Smart Working

Europa Factor spa; Foggia; In loco; EUR 25.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Europa Factor spa, leader nel settore finanziario, cerca un Credit Agent per gestire portafogli creditizi. Il candidato ideale è intraprendente e autonomo, motivato a crescere professionalmente. Offriamo un bonus iniziale e incentivi legati agli obiettivi di recupero, oltre a benefit come cellulare aziendale e convenzioni con strutture sanitarie.

Servizi

Dispositivo cellulare e SIM aziendale

Convenzioni con strutture sanitarie private

Incentivi mensili legati al raggiungimento di obiettivi

Competenze

• Candidati motivati a stabilire un rapporto di lavoro stabile.
• Capacità di recuperare posizioni creditizie.

Mansioni

• Recuperare le posizioni creditizie affidate.
• Stabilire un rapporto di lavoro stabile.

Conoscenze

Autonomia

Capacità di negoziazione

Intraprendenza

Descrizione del lavoro

Opportunità di Lavoro: Credit Agent presso Europa Factor

Europa Factor, società finanziaria leader nel settore con oltre 9 milioni di posizioni gestite, cerca figure professionali da dedicare alla lavorazione dei portafogli creditizi. La nostra missione combina l'eccellenza nei servizi di gestione e recupero del credito NPL con lo sviluppo del capitale umano, considerato elemento chiave della performance aziendale.

Nel 2022, Europa Factor si è posizionata tra le prime nel settore per volumi di attività, con oltre 15 sedi in Italia, proseguendo il suo percorso di crescita e espansione territoriale.

Ruolo Offerto: Credit Agent

Il ruolo di Credit Agent richiede intraprendenza, autonomia e capacità di negoziazione, con l'obiettivo di recuperare le posizioni creditizie affidate. La posizione è ideale per candidati motivati a stabilire un rapporto di lavoro stabile e a valorizzare la propria crescita professionale ed economica.

Offerta Economica e Benefit

1. Entry bonus iniziale di €500 mensili per i primi tre mesi di formazione;
2. Compenso variabile del 10%, in base alla tipologia del portafoglio;
3. Incentivi mensili legati al raggiungimento di obiettivi di recupero;
4. Contributi previdenziali di legge;
5. Benefit: dispositivo cellulare e SIM aziendale;
6. Convenzioni con strutture sanitarie private, centri sportivi, teatri e campus estivi per bambini.

Ulteriori dettagli su retribuzione, percorso di crescita, formazione continua e mansioni saranno forniti durante il colloquio. Invitiamo i candidati interessati a contattarci per conoscere meglio questa opportunità di lavoro, con risposte alle vostre domande.