Recruiter in ambito HR

MAW; Veneto; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro in Veneto è alla ricerca di un Recruiter per la filiale di Verona. In questo ruolo, sarai responsabile della pubblicazione degli annunci, screening dei curricula, e gestione dei colloqui di selezione. È richiesta una forte predisposizione al lavoro in team, flessibilità e ottime capacità organizzative. Se sei motivato a lavorare per obiettivi e hai buone doti di problem solving, inviaci la tua candidatura.

Competenze

• Forti capacità di utilizzo degli strumenti informatici.
• Esperienza nella gestione dei colloqui di selezione.

Mansioni

• Pubblicazione degli annunci sui vari canali di reclutamento.
• Screening dei curricula e gestione dei colloqui di selezione.
• Ricerca proattiva dei candidati.
• Evasione delle richieste di inserimento da parte delle aziende clienti.
• Preparazione profili da presentare in azienda.
• Presentazione dei candidati a colloquio.

Conoscenze

Lavoro in team

Flessibilità

Gestione dello stress

Motivazione a lavorare per obiettivi

Doti organizzative

Problem solving

Formazione

Titolo di studio coerente con il ruolo

Descrizione del lavoro

MAW . agenzia per il lavoro

Stai cercando un lavoro dove farai parte di una squadra, dove vedere il valore del tuo talento, dove sentire l’importanza del tuo contributo? Allora potrebbe interessarti entrare a far parte del nostro team. MAW SPA seleziona nuove risorse per la filiale di Verona. Ruolo : Recruiter in ambito HR Luogo di lavoro : Filiale di VERONA Titolo di studio coerente con il ruolo Capacità nell’utilizzo degli strumenti informatici La nostra proposta Dopo un opportuno periodo di affiancamento ti sarà affidata la gestione in autonomia dell'intero processo di selezione, finalizzato all’evasione delle richieste dei nostri clienti e altresì alla proattivazione dei candidati più spendibili al fine di inserirli nel mondo del lavoro.

Nel dettaglio ti occuperai delle seguenti attività :

• pubblicazione degli annunci sui vari canali di reclutamento;
• screening dei curricula e gestione dei colloqui di selezione;
• ricerca proattiva dei candidati;
• evasione delle richieste di inserimento da parte delle aziende clienti;
• preparazione profili da presentare in azienda;
• presentazione dei candidati a colloquio.

Completano il profilo forte predisposizione al lavoro in team, flessibilità, capacità di gestione dello stress, motivazione a lavorare per obiettivi, ottime doti organizzative, attitudine al problem solving.

Se sei in cerca d’occupazione possiamo accoglierti da subito nella squadra MAW. Se vedi il tuo futuro in questo ruolo allora invia la tua candidatura a