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Recruiter | Cernusco sul Naviglio | FT | NO smart working

jobtech

Alba

In loco

EUR 50.000 - 70.000

Tempo pieno

Ieri

Candidati tra i primi

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Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro cerca un Recruiter da inserire in una realtà attiva nel settore HR. La posizione prevede la gestione di job description, screening di CV e supporto contrattualistico. Requisiti: esperienza di almeno 6 mesi in risorse umane o ruoli affini, buone capacità comunicative e interesse per il mondo HR. Si offre contratto di sei mesi con possibilità di assunzione a tempo indeterminato. La posizione è full-time a Cernusco sul Naviglio (MI).

Competenze

Esperienza di almeno 6 mesi in ambito risorse umane o in ruoli affini.
Background in call center, promozione o customer service è un plus.
Precisione e organizzazione.

Mansioni

Raccolta delle job description e stesura degli annunci di lavoro.
Pubblicazione degli annunci sulle piattaforme di recruiting.
Screening dei CV e conduzione dei colloqui di selezione.
Supporto nella predisposizione della contrattualistica del personale.
Gestione amministrativa del ciclo di vita del dipendente.

Conoscenze

Buone capacità comunicative

Relazioni interpersonali

Orientamento al risultato

Risorse Umane

Jobtech, agenzia digitale per il lavoro, è alla ricerca di un/a Recruiter da inserire presso una realtà attiva nel settore dei servizi HR con sede a Cernusco sul Naviglio (MI).

Quali sono i dettagli di questa opportunità?

Durata contratto: 6 mesi in somministrazione con finalità di assunzione a tempo indeterminato;
Specifiche contratto: CCNL Commercio, 4° o 5° livello in base all'esperienza;
Disponibilità oraria: Full time;
Data di inizio: Febbraio o il prima possibile

Avrai l'opportunità di entrare a far parte di una realtà dinamica e in crescita nel settore delle risorse umane, orientata all’innovazione e alla valorizzazione del talento.

Cosa vorremmo trovare in te?

Esperienza di almeno 6 mesi in ambito risorse umane o in ruoli affini;
In alternativa, un background in ambito call center, promozione o customer service sarà considerato un plus.
Buone capacità comunicative e relazionali;
Interesse per il mondo HR e desiderio di apprendere e crescere professionalmente;
Precisione, organizzazione e orientamento al risultato;

Di cosa ti occuperai?

Raccolta delle job description e stesura degli annunci di lavoro;
Pubblicazione degli annunci sulle principali piattaforme di recruiting;
Screening dei CV e conduzione dei colloqui di selezione;
Supporto nella predisposizione della contrattualistica del personale;
Gestione amministrativa del ciclo di vita del dipendente, dalla fase di onboarding fino alla chiusura del rapporto.

Se pensi che questa possa essere l'opportunità giusta, mandaci la tua candidatura. In Jobtech siamo pronti a dare forma al tuo percorso professionale.

Jobtech è un’Agenzia per il lavoro improntata alle pari opportunità: diversità e inclusione sono al primo posto per noi! Ogni candidatura, per ogni posizione aperta, sarà accolta e considerata sulla base degli effettivi meriti e competenze, nel rispetto delle specificità di ciascun ruolo a prescindere da pelle, razza, nazionalità, etnia, sesso, genere, orientamento sessuale, stato coniugale, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o credo.

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