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Project Manager

Gruppo SGR

Rimini

In loco

EUR 40.000 - 60.000

Tempo pieno

4 giorni fa
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Un'azienda del settore energetico cerca un project manager per gestire impianti di upgrading di biogas. Il candidato ideale ha almeno 5 anni di esperienza nella gestione di progetti in modalità EPC e ottime capacità relazionali e organizzative. È necessaria la conoscenza professionale della lingua inglese e competenze in MS Office e MS Project. Offriamo un ambiente di lavoro inclusivo e orientato al welfare aziendale.

Servizi

Welfare aziendale
Ambiente di lavoro inclusivo

Competenze

  • Almeno 5 anni nella gestione progetti di fornitura in modalità EPC.
  • Capacità relazionali con clienti, fornitori, partner.
  • Conoscenza professionale della lingua inglese per interazioni internazionali.

Mansioni

  • Punto di contatto con il cliente per garantire il rispetto dei contratti.
  • Gestisce modifiche al contratto e monitoraggio budget.
  • Prepara reportistiche di progetto per uso interno ed esterno.

Conoscenze

Capacità organizzative
Analisi e relazione
Lingua inglese
Conoscenze informatiche

Formazione

Diploma perito meccanico o Laurea in Ingegneria

Strumenti

MS Office
MS Project
Gestionale
Descrizione del lavoro
Overview

SGR Biomethane si occupa di progettazione, esecuzione e gestione di impianti di upgrading di purificazione di biogas. SGR Biomethane fa parte del Gruppo SGR (www.grupposgr.it) e di SGR Efficienza Energetica (www.sgre.it), l’iniziativa che mette al servizio della comunità soluzioni innovative, sicure ed efficienti per dare una risposta efficace per la transizione energetica.

Posizione: siamo alla ricerca di un project manager che garantisca il rispetto degli obblighi contrattuali verso il cliente, gestendo tempi, costi, scopo e qualità del progetto per raggiungere gli obiettivi definiti dalla Direzione.

Responsabilità
  • Agisce da punto di contatto con il cliente;
  • Gestisce il contratto ed eventuali modifiche allo scopo del lavoro;
  • Monitora il budget di progetto per tutta la durata dello stesso;
  • Elabora e mantiene aggiornato il cronoprogramma delle attività di progetto;
  • Assicura il rispetto dei tempi del progetto coordinando risorse interne ed esterne;
  • Coordina lo sviluppo, emissione e distribuzione della documentazione tecnica necessaria;
  • Prepara reportistiche di progetto per uso interno ed esterno;
  • Garantisce l'allineamento del team di progetto, interfacciandosi in modo continuativo con i suoi membri;
  • Supporta la funzione Acquisti nel processo di acquisizione dei materiali e nell’assegnazione degli appalti di servizi;
  • Approva SAL e fatture di fornitori e subcontraattisti;
  • Verifica il rispetto generale degli obblighi di legge in particolare in materia di sicurezza sul luogo di lavoro e ambiente applicabili all’interno del cantiere.
Requisiti
  • Diploma perito meccanico o Laurea in Ingegneria;
  • Esperienza pregressa: almeno 5 anni nella gestione progetti di fornitura impianti o parti di impianto in modalità EPC;
  • Buone doti organizzative e ottima capacità di analisi e relazione;
  • Capacità relazionali con diversi interlocutori (clienti, fornitori, partner);
  • Lingua inglese: necessaria una conoscenza professionale per interazione scritta e orale con interlocutori stranieri;
  • Conoscenze informatiche: MS Office, MS Project, Gestionale.
Altre informazioni

Il Gruppo SGR ha ottenuto il riconoscimento “Welfare Champion” nell’ambito del Welfare Index PMI, l’indice che valuta il livello di welfare aziendale nelle piccole e medie imprese italiane. Il riconoscimento viene assegnato alle aziende che sviluppano iniziative innovative di welfare aziendale in grado di rispondere ai nuovi bisogni emergenti delle persone, delle famiglie e delle comunità in cui operano.

Gruppo SGR tutela e sostiene la diversità e l\'inclusione. Tutte le candidature saranno accolte e prese in considerazione in base alle competenze e attitudini della persona rispetto al ruolo da ricoprire, indipendentemente da nazionalità, etnia, genere, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o convinzioni personali e altre forme di discriminazione che potrebbero nascere nel tempo.

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