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Una grande azienda di ingegneria a Bari cerca un Process Engineer per guidare l'industrializzazione di nuovi prodotti. Il candidato ideale ha una laurea in ingegneria meccanica e 3-5 anni di esperienza nel settore, con competenze in disegno tecnico e lavorazioni meccaniche. Richiesta ottima conoscenza dell'inglese e capacità di lavorare in team. Questa posizione offre l'opportunità di contribuire attivamente ai progetti di miglioramento continuo e di supporto ai reparti produttivi.
Dana is a global leader in the supply of highly engineered driveline, sealing, and thermal‑management technologies that improve the efficiency and performance of vehicles with both conventional and alternative‑energy powertrains. Serving three primary markets – passenger vehicle, commercial truck, and off–highway equipment – Dana provides the world's original‑equipment manufacturers and the aftermarket with local product and service support through a network of nearly 100 engineering, manufacturing, and distribution facilities.
Siamo alla ricerca di una nuova risorsa da inserire con il ruolo di Process Engineer per la sede di Bari al fine di coordinare e contribuire a tutte le fasi di industrializzazione di nuovi prodotti, dalla pianificazione del progetto, allo sviluppo del ciclo produttivo, inclusa la selezione dei mezzi e del metodo di produzione, la progettazione e costruzione delle attrezzature di lavoro, l'emissione della documentazione tecnica.
Fornire supporto ai reparti produttivi e alla Qualità di Stabilimento; promuovere e gestire i cantieri di miglioramento continuo e l'ottimizzazione delle lavorazioni in accordo con le indicazioni della direzione di stabilimento.
We are an Equal Opportunity Employer and do not discriminate against any employee or applicant for employment because of race, color, sex, age, national origin, religion, sexual orientation, gender identity, status as a veteran, and basis of disability or any other federal, state or local protected class.
Please note that as per Dana policy, we do not accept unsolicited resumes from third‑party recruiters unless such recruiters were engaged to provide candidates for a specified opening. Any employment agency, person or entity that submits an unsolicited resume does so with the understanding that Dana will have the right to hire that applicant at its discretion without any fee owed to the submitting employment agency, person or entity.