Pre-Sales Tecnico / a

Wrap; Lissone; Ibrido; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda tecnologica innovativa cerca un Pre-Sales Tecnico/a a Lissone, Lombardia. Il candidato ideale avrà una laurea in Informatica e almeno 3-5 anni di esperienza in aziende digitali, con competenze in Java e architetture a microservizi. Offriamo un contratto a tempo indeterminato con uno stipendio competitivo e un ambiente di lavoro ibrido.

Servizi

Piano Welfare aziendale

Assistenza sanitaria integrativa

Competenze

• Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli simili in aziende digitali.
• Solido background di sviluppo software.
• Ottima conoscenza della lingua inglese.

Mansioni

• Affiancare il team di Business Developer nelle fasi di pre-sales.
• Tradurre le esigenze del cliente in proposte tecniche.
• Progettare l'architettura tecnica delle soluzioni customizzate.
• Definire la direzione tecnologica della divisione.

Conoscenze

Sviluppo software

Java

Angular

Architetture a microservizi

Conoscenza dell'AI

Inglese

Formazione

Laurea in Informatica o Ingegneria Informatica

Strumenti

Cloud (AWS, Azure o GCP)

Descrizione del lavoro

Entra nel team di WRAP !

In WRAP, divisione di People First, lavoriamo a stretto contatto con i nostri clienti per fornire soluzioni tecnologiche personalizzate: modernizziamo piattaforme, sviluppiamo applicazioni web e mobile innovative e ci prendiamo cura dei loro dati, sempre con un approccio mirato a fornire soluzioni affidabili e scalabili. Il nostro obiettivo è aiutarli a crescere e a rimanere competitivi nel panorama digitale.

Posizione

Siamo alla ricerca di una risorsa nel ruolo di Pre-Sales Tecnico / a che collabori con il team interno e con l'area Business fornendo un supporto specialistico nelle fasi di analisi, architettura e pre-sales e contribuendo alla qualità delle offerte e alla corretta impostazione dei progetti.

Principali attività :

• Affiancare il team di Business Developer in tutte le fasi di pre-sales
• Tradurre le esigenze del cliente in proposte tecniche chiare, convincenti e competitive
• Progettare l'architettura tecnica end-to-end delle soluzioni customizzate (stack, cloud, integrazioni) e stimare lo sforzo di implementazione in collaborazione con i Tech Lead
• Redigere l'offerta tecnica e la relativa documentazione
• Definire la direzione tecnologica della divisione, tra cui strumenti, metodologie e best practice
• Mantenere un'elevata conoscenza delle tecnologie emergenti, in particolare nell'ambito AI / Machine Learning, e valutarne l'applicabilità nei progetti
• Supportare il Project Manager nell'assegnazione iniziale dei task e nella definizione degli standard di sviluppo
• Garantire che le soluzioni progettate siano scalabili, sicure e in linea con il budget e le scadenze concordate

Requisitos Mínimos

• Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o equivalente
• Esperienza di almeno 3 / 5 anni in ruoli analoghi in aziende digitali o tecnologiche
• Solido background di sviluppo software, con esperienza consolidata in Java / Angular e architetture a microservizi
• Conoscenza del settore delle tecnologie digitali, sviluppo software e soluzioni web
• Solida padronanza di architetture Cloud (AWS, Azure o GCP)
• Comprovata esperienza e forte interesse nell'integrazione di soluzioni AI e nella gestione di architetture dati complesse
• Ottima conoscenza della lingua inglese

Cosa offriamo :

• Contratto a tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico
• RAL €50.000, commisurata all'effettiva esperienza + parte variabile
• Piano Welfare aziendale e assistenza sanitaria integrativa
• Inserimento in una realtà stimolante, in crescita e orientata all'innovazione (specialmente nell'AI).

Modalità di lavoro :

Full time
Ibrida, 2 giorni in presenza presso i nostri uffici di Lissone (MB)
Viene richiesta la disponibilità a visite sul cliente e la partecipazione ad eventi e fiere

Il nostro processo di selezione

Primo Contatto Telefonico (10-15 minuti) : Una chiacchierata informale con il nostro team recruiting per conoscerci, capire le tue passioni e le tue aspirazioni.

Colloquio conoscitivo (35-45 minuti) : Parliamo del tuo modo di lavorare, delle tue motivazioni e del fit con la nostra cultura aziendale e le opportunità disponibili.

Colloquio di approfondimento / tecnico : Dialogo con i Responsabili mirato a valutare competenze, motivazione e risultati raggiunti.

Cosa stai aspettando? Visita il nostro sito e inviaci la tua candidatura!

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03.

Siamo un’azienda certificata UNI / PdR 125 : 2022 per la parità di genere le pari opportunità e siamo orgogliosi di essere un datore di lavoro impegnato per l'uguaglianza e la diversità sia tra i nostri dipendenti che tra i potenziali candidati. Ci assicuriamo che tutti i candidati siano trattati in modo equo e corretto durante il nostro processo di assunzione. Siamo determinati a far sì che nessun candidato subisca discriminazioni sulla base di sesso, razza, etnia, religione o credo, disabilità, età, identità di genere, orientamento sessuale, gravidanza e maternità, istruzione o qualsiasi altra base vietata dalla legge applicabile.

Allegare al CV l'autorizzazione al trattamento dei dati personali come da reg. EU 2016 / 67.