Junior Cyber Threat Intelligence Analyst

Leonardo; Roma; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un gruppo industriale internazionale cerca un Analista Cyber Threat Intelligence per contribuire alla sicurezza informatica. La figura si occupa di produrre report in inglese, monitorare allarmi e collaborare in team. È richiesta una laurea in informatica o relazioni internazionali e un'esperienza di circa un anno. Offriamo retribuzione competitiva, formazione continua e opportunità di lavoro flessibili.

Servizi

Retribuzione fissa commisurata all’esperienza

Opportunità di formazione

Work-Life Balance

Benessere economico, fisico e sociale

Competenze

• Esperienza di circa un anno nella posizione.
• Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata (B2 o superiore).
• Competenza in OSINT.

Mansioni

• Contribuire alla produzione di informazioni e report di Threat Intelligence.
• Monitorare gli allarmi dai sistemi automatici e produrre report.
• Condurre briefing in lingua inglese ai clienti.

Conoscenze

Analisi delle minacce

Scrittura accademica/scientifica

Conoscenza del ciclo e analisi di intelligence

Problem solving

Teamwork

Formazione

Laurea triennale o magistrale in informatica o ingegneria informatica

Laurea in relazioni internazionali con competenze in cyber security

Strumenti

Python

Descrizione del lavoro

Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio.

Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni.

Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.

All'interno dell'Area di Business Cyber & Security Solutions ed, in particolare, nel team di Cyber Threat Intelligence, stiamo ricercando un/una Cyber Threat Intelligence Analyst per la nostra sede di Roma Laurentina con possibilità di assunzione anche sulla sede di Chieti Scalo.

L’unità organizzativa Cyber Threat Intelligence ha la responsabilità di dirigere e pianificare la raccolta informativa in funzione delle richieste delle altre unità organizzative, dei clienti e degli altri stakeholders; manutenere e far evolvere una knowledge base cyber condivisa, funzionale all’erogazione dei servizi; analizzare gli intenti, le motivazioni e le capacità degli avversari, e l’utilizzo che essi fanno del dominio cyber per raggiungere i propri obbiettivi. L'unità CTI supporta le unità organizzative Managed Security Services e Active Defense & Automation, nonché gli stakeholder esterni correlando dati di intelligence esterni e la telemetria interna, conducendo attività di triage di indicatori e processi di Threat Hunting basati su informazioni che scaturiscono da informazioni di Threat Intelligence e fornendo raccomandazioni sui controlli di sicurezza da attuare in funzione del contesto delle minacce (threat situational awareness e vulnerability management).

La persona che individueremo si occuperà di:

• Contribuire alla produzione di informazioni e report di Threat Intelligence in lingua inglese per i Clienti e per gli altri gruppi interni all’organizzazione (quali CSIRT, RTSM, RED TEAM);
• Produrre report di contesto per il management;
• Monitorare gli allarmi ricevuti dai sistemi automatici che utilizziamo e produrre di conseguenza dei report di intelligence;
• Produrre report e presentazioni di tipo tattico, operational o strategico in lingua inglese;
• Condurre briefing periodici in lingua inglese ai clienti dei servizi di CTI;
• Monitorare il contesto geopolitico delle minacce cyber;
• Tracciare top tier Threat Actors di interesse (TTP, infrastrutture, vittime, etc.) rispondendo a degli specifici Intelligence Requirements;
• Lavorare in prima linea con gli altri security team in occasione di specifiche minacce e vulnerabilità;
• Contribuire ad automatizzare tradecraft di CTI e processi che consentono la produzione di intelligence;
• Interpretare il risultato di strumenti e tool per la malware analysis al fine di attivare, se necessario, il team di malware analysis/reverse engineering.

Titolo di studio:>

Laurea triennale o magistrale in informatica o ingegneria informatica o equivalenti (preferibile specializzazione in cyber security).

Laurea triennale o magistrale in relazioni internazionali (con competenze in cyber security)

Junior. Richiesta esperienza di circa un anno nella posizione.

Conoscenze e competenze tecniche/informatiche:

• Esperienza nella scrittura di elaborati accademici e/o scientifici;
• Conoscenza dello scenario e del contesto geopolitico, contemporaneo e passato;
• Conoscenza del ciclo e dell’analisi di intelligence;
• Conoscenze applicate di OSINT;
• Conoscenza del Diamond model e della cyber-killchain;
• Conoscenze di programmazione/Scripting Python;
• Sistemi Operativi e TCP/IP;

Competenze comportamentali:

• Autonomia organizzativa ed uno spiccato orientamento all'analisi e sintesi;
• Problem solving e capacità di ragionamento out of the box;
• Capacità di operare in team;
• Doti relazionali che favoriscano la comunicazione con le altre figure all'interno e all'esterno dell'azienda, rispettando l'escalation matrix in caso di emergenza o incidente;
• Orientamento al risultato.

Conoscenze linguistiche:

Ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata (B2 o superiore).

Possibilità di trasferte di breve periodo in Italia o all'estero.

Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.

Come funziona il processo di selezione?

A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.

Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.

Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.

Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.

• Retribuzione fissa commisurata all’esperienza e al livello della persona selezionata, accompagnata da premialità legate ai risultati di business;
• Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
• Work-Life Balance: promuoviamo il giusto equilibrio tra vita privata e vita professionale a partire da formule di lavoro ibride e flessibili;
• Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.

Il nostro contratto collettivo nazionale del lavoro di riferimento è il CCNL per l’Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti.

Lavorando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell’alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza.