Junior Building Manager

Gruppo Unipol; Milano; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una catena alberghiera italiana, con sede a Milano, è alla ricerca di un JUNIOR BUILDING MANAGER per gestire la documentazione tecnica e supervisionare le manutenzioni. La posizione richiede una formazione in ingegneria meccanica/elettrica e almeno 5 anni di esperienza nella progettazione di impianti. Offriamo un contratto a tempo indeterminato, ticket restaurant e opportunità di crescita professionale.

Servizi

Contratto a tempo indeterminato

Ticket Restaurant

Percorsi formativi

Premio di risultato aziendale

Agevolazioni bancarie

Scontistiche e servizi di welfare

Competenze

• Formazione tecnico/impiantistica è richiesta.
• Almeno 5 anni di esperienza nella progettazione di impianti.
• Esperienza nella gestione di edifici e manutenzioni.

Mansioni

• Mantenere l'archivio tecnico in ordine.
• Supervisionare le attività con il gestionale delle manutenzioni.
• Gestire il portale di raccolta dei consumi energetici.

Conoscenze

Progettazione di impianti elettrici

Gestione di edifici

Lavoro di gruppo

Microsoft 365

Autocad 2D

Formazione

Ingegnere meccanico/elettrico o Perito

Descrizione del lavoro

UNA Italian Hospitality è la più grande catena alberghiera italiana attiva in Italia con 59 hotel, resort e residence distribuiti in 30 destinazioni e sta attualmente ricercando una persona da inserire nel ruolo JUNIOR BUILDING MANAGER all’interno della Direzione Tecnica della nostra sede di Milano (MI).

Responsabilità

• Mantenere in ordine l'archivio tecnico, in particolare relativa alla completezza della documentazione degli impianti (DiCo, schemi, certificazioni, ecc.).
• Supervisionare le attività con il gestionale delle manutenzioni in uso nella catena e aggiornare in continuo i dati (sostituzione componenti, modifiche ad impianti).
• Gestire il portale di raccolta dei consumi energetici delle strutture e interfacciarsi con i fornitori e con il controllo di gestione.
• Creare rapporti e documenti e supportare i consulenti per la ISO 50001.
• Portare avanti l'attività di gestione degli immobili, con focus particolare sulla gestione degli impianti degli alberghi che Gruppo UNA ha in gestione diretta.
• Supportare la pianificazione delle attività manutentive e redigere i capitolati delle manutenzioni.
• Monitorare le attività svolte dalle aziende, individuare e analizzare i KPI per la valutazione delle stesse.
• Archiviare rapporti di intervento e la documentazione tecnica in generale.
• Supportare i progetti di sviluppo e miglioramento delle strutture.
• Supportare nelle pratiche amministrative (inserimento ordini su SAP).

Ci offriamo

• Contratto a tempo indeterminato (CCNL Settore Commercio).
• Ticket Restaurant da 8 € per ogni giornata di lavoro effettivo.
• Percorsi formativi per migliorare la propria professionalità.
• Percorsi di crescita professionale.
• Utilizzo di tariffe dedicate per i dipendenti di Gruppo UNA S.p.A. e per i loro familiari più stretti in tutte le 59 strutture della Catena Alberghiera.
• Premio di risultato aziendale, come da Contratto Integrativo Aziendale.
• Agevolazioni, scontistiche e servizi di welfare legate al UNIPOL Gruppo S.p.A.: polizze assicurative, noleggio a lungo termine ecc.
• Agevolazioni bancarie con BPER.

Requisiti Richiesti

• Formazione tecnico/impiantistica (Ingegnere meccanico/elettrico, Perito, Ingegnere Junior).
• Esperienza nella progettazione di impianti elettrici e/o meccanici di almeno 5 anni.
• Esperienza nella gestione di edifici e delle relative manutenzioni, con coordinamento di consulenti ed aziende, stipula contratti e gestione degli stessi.
• Gradita esperienza e/o formazione anche nell'ambito della valutazione energetica degli edifici (ex‑legge 10/91, redazione APE, diagnosi energetiche).
• Buona disponibilità al lavoro in gruppo e spirito di adattamento.
• Disponibilità a spostamenti/trasferte in Italia.
• Pacchetto Microsoft 365, Autocad 2D.
• Senso della misura, desiderio di mettersi a disposizione e voglia di crescere.
• Precisione e capacità di tenere ordine.

Sede di lavoro: Milano (MI) - in presenza

In Gruppo UNA S.p.A. valorizziamo la diversità in tutte le sue forme. Accogliamo candidature da persone di qualsiasi identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine, età o condizione di disabilità. Crediamo che la pluralità arricchisca il nostro modo di lavorare e crescere insieme, ogni giorno ci impegniamo a garantire pari opportunità ed un ambiente di lavoro inclusivo e accessibile a tutte le risorse.