IMPIEGATO/A CONTABILE

Maw Filiale di Rivarolo Canavese; Cafasse; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda del settore plastico cerca un/a Impiegato/a Contabile a Cafasse. Il candidato ideale ha esperienza nella contabilità ordinaria e possiede un titolo di studio pertinente. Le responsabilità includono gestire il ciclo di fatturazione passiva, le registrazioni di prima nota, e la predisposizione di bilanci e documenti fiscali. L'orario di lavoro è full-time e centralizzato. Saranno valutate solo le candidature in linea con i requisiti.

Competenze

• Esperienza pregressa nel settore plastico.
• Capacità di gestire la contabilità ordinaria.
• Conoscenza delle liquidazioni fiscali.

Mansioni

• Gestire il ciclo di fatturazione passiva.
• Effettuare le registrazioni di prima nota.
• Predisporre documenti di programmazione finanziaria.

Conoscenze

Contabilità ordinaria

Registrazione prima nota

Riconciliazioni bancarie

Liquidazioni IVA

Predisposizione Bilancio di verifica

Formazione

Titolo di studi inerente alla mansione

Descrizione del lavoro

ricerca per azienda cliente operante nel settore plastico 1IMPIEGATO/A CONTABILE.

La risorsa ideale ha maturato esperienza nel settore ed è in possesso di titolo di studi inerente alla mansione. Inserita in azienda, si occuperà di svolgere attività dicontabilità ordinaria comprensive di:

• Ciclo fatturazione passiva
• Registrazione prima nota e riconciliazioni bancarie
• Liquidazioni periodiche iva predisposizione dichiarazione annuale e in generale adempimenti fiscali connessi alla regolare tenuta della contabilità
• Predisposizione del Bilancio di verifica con correlate scritture di assestamento e rettifica
• Predisposizione dei documenti di programmazione finanziaria ed economica (budgets)
• Supporto nelle attività amministrative.

Zona di lavoro: Cafasse (TO)
Orario di lavoro: full-time, turno centrale

Saranno prese in considerazione solo candidature in linea con i requisiti richiesti. Inviare cv dettagliato

L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.