Impiegata/impiegato contabile

MAW - Men At Work spa; Gussola; In loco; EUR 25.000 - 35.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di consulenza in Lombardia è alla ricerca di un'impiegata/o contabile per gestire bilanci e adempimenti fiscali. La figura ideale possiede una laurea in Economia o diploma di Ragioneria, con ottime conoscenze contabili e del Pacchetto Office. Si offre un inserimento diretto con contratto full-time e retribuzione commisurata all'esperienza.

Competenze

• Laurea in Economia o Diploma di Ragioneria richiesti.
• Ottime conoscenze di contabilità generale necessarie.
• Esperienza in contesti di studi professionali apprezzata.

Mansioni

• Chiusura bilanci.
• Gestione adempimenti fiscali.
• Calcolo delle imposte.

Conoscenze

Contabilità generale

Buona conoscenza di Excel

Organizzazione e autonomia

Predisposizione al lavoro in team

Flessibilità

Formazione

Laurea in Economia

Diploma di Ragioneria

Diploma di istruzione secondaria superiore

Strumenti

Pacchetto Office

Excel

Descrizione del lavoro

Luogo di lavoro: Gussola
MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Cremona

Impiegata/o Contabile – Studio di Consulenza alle aziende.

Responsabilità:

• Chiusura bilanci
• Gestione adempimenti fiscali
• Dichiarativi societari
• Calcolo delle imposte
• Secondo le necessità, alla figura potrà essere richiesto un parziale supporto nella gestione di alcune contabilità ordinarie

Requisiti:

• Laurea in Economia o Diploma di Ragioneria
• Ottime conoscenze di contabilità generale
• Esperienza pregressa in contesti di studi professionali
• Buona conoscenza del Pacchetto Office, Excel in particolare
• Completano il profilo organizzazione e autonomia, predisposizione al lavoro in team, flessibilità
• Diploma di istruzione secondaria superiore che permette l'accesso all'universita'

Si offre un inserimento diretto con contratto e retribuzione commisurati alle competenze maturate.

Orario di lavoro: Full time.

Luogo di lavoro: Vicinanze Gussola (CR).

L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.