HR Specialist

Michelangelo International Travel; Riva del Garda; In loco; EUR 35.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un importante tour operator internazionale, con sede a Riva del Garda, cerca un/una HR Specialist motivato/a per potenziare il reparto Risorse Umane. Il candidato ideale ha esperienza nel recruiting, familiarità con gestionali HR, e residenza nell'area dell'Alto Garda. Offriamo un ambiente giovane e internazionale, formazione continua, e la possibilità di contribuire all'evoluzione di un settore in crescita. Invia la tua candidatura a [e-mail].

Servizi

Formazione iniziale e continua

Ambiente stimolante

Competenze

• Esperienza in ambito risorse umane, preferibilmente nel settore turistico o dei servizi.
• Esperienza nell’onboarding e nella gestione dei processi HR.
• Residenza o domicilio nell’area dell’Alto Garda o zone limitrofe.

Mansioni

• Gestirai operativamente il gestionale HR e la nuova piattaforma per le comunicazioni interne.
• Supporterai le attività di recruiting per il tour operator e aree alberghiera e ristorativa.
• Ti occuperai della pubblicazione degli annunci e screening dei CV.

Conoscenze

Competenze nel recruiting

Comunicazione efficace

Problem solving

Familiarità con gestionali HR

Ottima conoscenza del pacchetto Office

Formazione

Titolo di studio in ambito umanistico, giuridico o economico

Strumenti

Gestionali HR

Zucchetti

Descrizione del lavoro

Michelangelo International Travel è un tour operator leader nel mercato internazionale dell’incoming di gruppi stranieri. Da oltre 40 anni realizziamo esperienze di viaggio straordinarie in tutto il territorio italiano. La nostra solidità, la passione e il know-how ci hanno reso una delle realtà più importanti e affidabili del settore turistico.

Per potenziare e sviluppare nel reparto Risorse Umane, stiamo cercando un/una HR Specialist dinamico/a e motivato/a, pronto/a a entrare in un team in continua crescita e a contribuire allo sviluppo delle nostre.

Cosa farai?

• Gestirai operativamente il gestionale HR e la nuova piattaforma per le comunicazioni interne.
• Supporterai le attività di recruiting per il tour operator e per le aree alberghiera e ristorativa.
• Ti occuperai della pubblicazione degli annunci, screening dei CV e conduzione dei primi colloqui.
• Collaborerai i vari Direttori per i colloqui finali e la fase di onboarding dei nuovi colleghi.

Cosa cerchiamo?

• Esperienza in ambito risorse umane, preferibilmente nel settore turistico o dei servizi;
• Competenze nel recruiting (job description, annunci, screening e colloqui,
• Esperienza nell’onboarding e nella gestione dei processi HR;
• Familiarità con gestionali HR (preferibilmente Zucchetti);
• Titolo di studio in ambito umanistico, giuridico o economico
• Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e Word);
• Residenza o domicilio nell’area dell’Alto Garda o zone limitrofe;
• Disponibilità a lavorare full time in sede a Riva del Garda.

Soft Skills che apprezziamo?

• Comunicazione efficace e capacità relazionali,
• Problem solving e pensiero critico,
• Empatia e ascolto attivo,
• Organizzazione, precisione e gestione del tempo,
• Orientamento al risultato e attenzione al dettaglio,
• Etica professionale e riservatezza.

Cosa ti aspetta?

• L’opportunità di entrare in un’azienda leader nel turismo, con oltre 2.000 clienti in tutto il mondo.
• Un ambiente giovane, internazionale e stimolante, con più di 130 collaboratori appassionati e multilingue.
• Formazione iniziale e continua, per sostenere la tua crescita professionale.
• La possibilità di fare la differenza e contribuire all’evoluzione di un settore in costante cambiamento.

Se vuoi fare la differenza, crescere insieme a noi ed affrontare sfide continue e stimolanti, inviaci subito la tua candidatura a [e-mail] (CV).

Il presente annuncio si rivolge a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77). L'interessato/a invia la propria candidatura rilasciando specifico consenso al trattamento dei dati personali, ai sensi della L. 196/03 e dal Regolamento Europeo n. 679/2016