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Docente in Amministrazione del Personale e Paghe con modulo Zucchetti Infinity

Talentform

Bari

Remoto

EUR 30.000 - 40.000

Tempo pieno

3 giorni fa
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Un ente formativo di rilevanza nazionale è alla ricerca di un docente per il corso di Amministrazione e Contabilità da remoto. Si richiede esperienza triennale nella materia e competenze nella gestione dell'aula. Offriamo un contratto di lavoro conforme alle normative vigenti con possibilità di collaborazione continuativa. Candidati ora per unirti al nostro team di docenti.

Servizi

Contratto di Lavoro a norma di Legge
Possibilità di collaborazione stabile e continuativa

Competenze

  • Esperienza triennale nella materia oggetto di formazione.
  • Linea internet fissa e attrezzatura per videoconferenze.

Mansioni

  • Insegnare corsi su Amministrazione e Contabilità.
  • Gestire e coordinare l'aula in modalità remota.
  • Elaborare e consegnare i programmi di studio.

Conoscenze

gestione dell’aula
esperienza nella materia di formazione
conoscenze di Software Zucchetti Infinity

Descrizione del lavoro

TALENTFORM SpA, Ente Formativo a carattere nazionale, ricerca un docente per il corso :

Amministrazione e Contabilità e Software Zucchetti Infinity da remoto.

Sono richieste le seguenti caratteristiche :

  • esperienza almeno triennale nella materia oggetto di formazione
  • capacità di gestione dell’aula
  • Linea internet fissa (fibra o equivalente)
  • Pc, Microfono e Webcam

Programma

MOD. I – IL SISTEMA AZIENDA E LA GESTIONE DELLE RISORSE UMANE
  • Il sistema organizzativo
  • Le strutture organizzative
  • L\'organigramma
  • Le funzioni
  • Organi di staff e line
  • Definizioni di Compito, Posizione e Mansione
  • La scala dei bisogni
  • Vision e mission
  • Origine e natura delle configurazioni organizzative
  • Le parti di un’organizzazione
  • Gli elementi contestuali di un’organizzazione
  • Gli elementi e le variabili base
  • I principali tipi di organizzazione
  • Risorse umane e sistemi di gestione
  • La comunicazione organizzativa
MOD. II – IL RAPPORTO DI LAVORO E LA RETRIBUZIONE
  • Informazioni generali sul Diritto del Lavoro
  • Il lavoro subordinato
  • Il Contratto Collettivo di Lavoro
  • Il Contratto di lavoro individuale
  • I diritti, i poteri ed i doveri delle parti
  • Le tipologie contrattuali
  • Orario di legge e contrattuale
  • Lavoro straordinario, notturno e festivo
  • Le assenze tutelate
  • Tipologie di lavoro
  • Le fattispecie flessibili
  • La lettera d’assunzione
  • La procedura di assunzione
  • Le comunicazioni obbligatorie
  • Il contenuto ed i parametri di valutazione della prestazione
  • Aspetti normativi, contrattuali e civilistici della retribuzione
  • La gestione del procedimento disciplinare
  • La normativa sui licenziamenti e cessazione rapporto di lavoro
  • Gli elementi retributivi
  • I minimi tabellari
  • Indennità di contingenza
  • E.D.R.
  • Gli scatti di anzianità
  • La maggiorazione per gli straordinari
  • Indennità speciali
  • Mensilità aggiuntive
  • Festività e ferie
  • Permessi e aspettative
  • Nozione di IRPEF e scaglioni di reddito, sistema delle detrazioni
MOD. III – ANALISI E COMPILAZIONE DELLA BUSTA PAGA
  • Cos’è la busta paga
  • A cosa serve
  • Di cosa si compone
  • Elementi fissi e elementi variabili
  • La retribuzione
  • Nozione e determinazione della retribuzione
  • La retribuzione ai fini contributivi e fiscali
  • ELEMENTI VARIABILI
  • Gli orari di lavoro
  • La durata normale massima della prestazione
  • Il lavoro straordinario
  • Analisi del prospetto paga e retribuzione
  • La paga lorda in relazione al CCNL, categoria, qualifica, livello
  • Retribuzione di fatto
  • Retribuzione diretta, indiretta e differita
  • Gli elementi variabili della paga
  • La paga lorda
  • Paga oraria
  • Paga mensilizzata
  • La determinazione dell’orario ordinario e straordinario
  • Riflessi sul sistema di paga
  • Le festività
  • Il calcolo della retribuzione lorda
  • Il rapporto con gli enti previdenziali
  • La determinazione dell’imponibile INPS
  • La contribuzione INPS conto dipendente
  • Il prelievo fiscale IRPEF
  • Calcolo delle ritenute mensili Imposte dirette IRPEF
  • il concetto di progressività dell’imposta
  • determinazione e calcolo della base imponibile fiscale le detrazioni da lavoro dipendente bonus ed ulteriore detrazione L.207 / 2024
  • la paga netta

MOD. IV – SW ZUCCHETTI INFINITY

  • Anagrafica lavoratore
  • Tabelle
  • Elaborazione mensile
  • Gestione e procedure periodiche – trasmissioni telematiche – procedure particolari

Luogo di svolgimento : Da Remoto

Durata : 248 ore

Periodo del progetto : Inserimento Immediato

Orario : 9 / 13 e 14 / 18

Programma didattico da svolgere :

Si offre :

  • Contratto di Lavoro a norma di Legge
  • Inserimento all’interno del Board di Docenti di Talentform, nell’ottica di una possibile collaborazione stabile e continuativa.

Gli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae acconsentendo esplicitamente al trattamento dei dati ivi indicati ai sensi del GDPR 679 / 2016 e ai sensi del D.lgs 196 / 2003.

Il presente annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi sesso (Rif. D. Lgs n. 198 / 2006), e a persone di tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03.

Inviare la propria candidatura al seguente indirizzo :

Ottieni la revisione del curriculum gratis e riservata.
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