Consulente formazione sicurezza

Nettowork Srl; Padova; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda di servizi in Veneto cerca un Consulente formazione e sicurezza per progettare e gestire interventi formativi. Il candidato ideale avrà una laurea in Scienze della Formazione e una profonda conoscenza della normativa sulla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro. L'offerta include un contratto a tempo indeterminato e politiche di welfare aziendale.

Servizi

Politiche di welfare aziendale

Percorso di affiancamento e formazione

Competenze

• Laurea Triennale o Magistrale in Scienze della Formazione o equivalenti.
• Ottima conoscenza della normativa sulla salute e sicurezza.
• Esperienza nella progettazione di interventi formativi.

Mansioni

• Analizzare i fabbisogni formativi delle aziende clienti.
• Progettare interventi formativi, anche in modalità innovative.
• Gestire operativamente gli interventi formativi.

Conoscenze

Conoscenza della normativa in materia di formazione e addestramento salute e sicurezza

Ottima padronanza del pacchetto Office

Capacità di utilizzare piattaforme di videoconferenza

Capacità di utilizzare piattaforme e-learning

Inglese

Formazione

Laurea in Scienze della Formazione

Descrizione del lavoro

Overview

NETtoWORK, azienda italiana nata nel 2016, operante nel settore dei servizi, si occupa di soddisfare le necessità dei clienti offrendo servizi personalizzati. Il nostro team si avvale di consulenti esperti nel settore per supportare il cliente durante il periodo di collaborazione. Per Società facente parte del Gruppo Necsi, che si occupa di servizi di formazione e consulenza in ambito salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, siamo alla ricerca di un consulente formazione e sicurezza.

Settore: Terziario Confcommercio

Sede di lavoro: principalmente Padova, secondariamente Romano d’Ezzelino

Disponibilità: Full time, con flessibilità oraria.

Descrizione del ruolo e principali responsabilità

Stiamo cercando una/un Consulente formazione sicurezza che possa contribuire in modo attivo alla progettazione, gestione e rendicontazione di interventi formativi. La figura opererà in un contesto dinamico e trasversale, interfacciandosi con Colleghi/e, Commerciali, Docenti esterni e Clienti.

Le principali attività sono

• Analizzare i fabbisogni formativi delle aziende clienti e del mercato
• Progettare interventi formativi, anche in modalità innovative (FAD, e-learning, blended)
• Individuare docenti competenti e mantenere rapporti di collaborazione
• Gestire operativamente gli interventi formativi (accettazione corsisti, verifica presenze, preparazione aule / webinar, gestione pause e spazi, etc.)
• Monitorare i risultati delle attività formative
• Reperire fondi per il finanziamento delle attività (es. FondImpresa) e occuparsi della rendicontazione
• Fornire supporto a Colleghi/e Commerciali nell’analisi dei fabbisogni e nella stesura dei contenuti formativi

Cosa offriamo

• Inquadramento e retribuzione in linea con l’esperienza e le competenze della persona
• Inserimento diretto in azienda. Generalmente si propone un contratto a tempo indeterminato, subordinato a un esito favorevole del periodo di prova; in alcuni casi, potrebbe essere offerto inizialmente un contratto a tempo determinato.
• Percorso di affiancamento e formazione, volti alla crescita della persona.
• Politiche di welfare aziendale, con una gamma di benefit pensati per il benessere dei collaboratori e delle collaboratrici

Requisiti necessari

Titolo di studio

• Laurea (Triennale o Magistrale) in Scienze della Formazione (o equivalenti)

Conoscenze e competenze tecniche

• Conoscenza approfondita della normativa in materia di formazione e addestramento salute e sicurezza nei luoghi di lavoro
• Ottima padronanza del pacchetto Office
• Capacità di utilizzare le principali piattaforme di videoconferenza (es. Zoom, Teams)
• Capacità di utilizzare piattaforme e-learning

Requisiti preferenziali

• Inglese

Perché NECSI?

Lavorare per NECSI significa contribuire, ogni giorno, al miglioramento della salute e della sicurezza dei lavoratori.

Le persone rappresentano il vero valore e costituiscono il catalizzatore della missione.

Crediamo profondamente nella crescita continua e nella valorizzazione delle competenze individuali: per questo investiamo su formazione e progetti di miglioramento, affinché ciascuno possa esprimersi al meglio e sentirsi protagonista del cambiamento.

Promuoviamo l’autonomia responsabile: insieme, costruiamo un ambiente basato su fiducia, autonomia e responsabilità, elementi che ci permettono di crescere professionalmente e come squadra.

Entrando nel Gruppo, avrai l’opportunità di collaborare e imparare da oltre 110 professionisti – Ingegneri, Tecnici, Consulenti, Installatori e Formatori – che ogni giorno contribuiscono, con passione e competenza, alla realizzazione di progetti HSE di eccellenza.