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Commie di Sala – Areajob Spa, Prato
Areajob Spa, filiale di Prato, ricerca un/a commis di sala per importante ristorante del territorio.
Responsabilità
- Accogliere e gestire le ordinazioni, garantendo un servizio attento e puntuale e curando l'esperienza degli ospiti al tavolo.
Requisiti
- Disponibilità a lavorare in orario serale o su turni anche durante il week-end e i giorni festivi;
- Voglia di intraprendere una nuova avventura professionale;
- Attitudine al lavoro di squadra e buone doti comunicative.
Altre informazioni
La ricerca è finalizzata inizialmente ad assunzione a tempo determinato con prospettiva di inserimento diretto. Inquadramento secondo CCNL Turismo-Pubblici Esercizi. Orario di lavoro full‑time, dal lunedì alla domenica.
Luogo di lavoro: Prato.
Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it.
Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08.
Medical Advisor – Azienda Multinazionale leader in medicina estetica (Milano)
Missione del ruolo: Rafforzare la funzione Medical Affairs in area estetica con focus su formazione scientifica, medical information, gestione della MAX e-learning platform e supporto medico‑scientifico a KOL e team interni.
Responsabilità principali
- Formazione & presentazioni – Preparare ed erogare presentazioni scientifiche per induction interni, Learning Mondays, affiancamenti in eventi formativi svolti in sede o sul territorio;
- Supportare speaker e KOL nella creazione e ideazione di presentazioni finalizzate a training, eventi e letture congressuali;
- Sostituire il Medical Affairs Manager in face‑to‑face meetings e occasioni formative quando richiesto;
- Co‑progettare moduli formativi (slide, handout, checklist);
- Medical Information – Gestire il processo di Medical Information: triage, ricerca bibliografica, redazione di risposte standard/personalizzate, uso di template esistenti e creazione di nuovi contenuti attingendo a materiale Global/EMEA e con supporto AI;
- Garantire i tempi: ideale 1 giorno, standard ≤3 giorni con tracciamento delle richieste;
- MAX e-learning platform – Curare contenuti, upload, user journey, micro‑learning e aggiornamenti; coordinarsi con Brand Manager per priorità editoriali e gestione operativa della piattaforma;
- KOL support (medical‑led) – Supportare mappatura/profilazione KOL, briefing scientifici, preparazione agenda e incontri face‑to‑face (mid‑tier) con raccolta medical insights;
- Supporto nella gestione degli eventi avversi;
- Cross‑functional & compliance – Collaborare con Marketing/Sales/Medical Coordinator su eventi e materiali, gestione inventario del MAX Studio (ambulatorio), assicurare compliance a normativa, codici promozionali/non‑promozionali, device vigilanza/farmacovigilanza.
Requisiti
- Laurea magistrale in discipline scientifiche (Medicina, Farmacia, CTF, odontoiatria, biotecnologie del farmaco o affini);
- 1‑3 anni di esperienza in Medical Affairs e/o in Medicina Estetica;
- Preferenza per figure con esperienza concreta in Medicina Estetica (anche in ruoli diversi dal Medical Advisor) dotati di forte rigore scientifico e ottime doti di public speaking;
- Inglese B2/C1;
- Presentazione e comunicazione eccellenti (public speaking, semplificazione di concetti complessi);
- AI literacy di base: uso di strumenti AI per triage letteratura, bozza slide, sintesi dati e drafting medical information in conformità a policy interna (Copilot);
- Ottima padronanza Microsoft Office (PowerPoint avanzato; Excel base per analisi; Word);
- Conoscenza di base di studi clinici e pubblicazioni scientifiche (study design, bias, endpoint?) (nice to have);
- Attitudine collaborativa, ownership, buona gestione del tempo, disponibilità a trasferte, indicativamente 5‑10% del tempo, in occasione di corsi in‑field e presenza a eventi / congressi;
- Mindset orientato alla propositività, proattività e alla crescita personale e professionale.
Condizioni
CCNL chimico‑farmaceutico a tempo indeterminato. Retribuzione commisurata all'esperienza della figura individuata. Opportunità di crescita professionale e ambiente stimolante focalizzato sull'innovazione.
ADDETTO/A ALCOORDINAMENTO – Group Spa (Piemonte)
La figura si occuperà della gestione operativa delle squadre tecniche impegnate su pista di vendita a livello del territorio del Piemonte. L'operatore/operatrice pianificherà e gestirà le attività quotidiane, coordinando elettricisti, tecnici meccanici e operai.
Attività principali
- Pianificare e gestire gli interventi manutentivi, ordinarie straordinari;
- Coordinare le squadre tecniche sul territorio, monitorare l’avanzamento dei lavori;
- Garantire la corretta esecuzione delle attività nel rispetto di tempi standard qualitativi;
- Gestire la comunicazione con clienti, subappaltatori e uffici interni;
- Utilizzare software gestionali e strumenti Office per la pianificazione operativa.
Requisiti
- Diploma tecnico o laurea in ingegneria;
- Buone capacità organizzative e relazionali;
- Esperienza, anche breve, nella gestione di attività operative manutentive;
- Conoscenza di software di pianificazione e pacchetto Office;
- Gradita esperienza nel settore facility o in contesti di manutenzione multiservizio.
Luogo di lavoro
Provincia di Asti. Orario: Full‑time. Retribuzione e termini di contratto a discutere in colloquio.
STORE MANAGER – ATOA SRL (Settimone Torinese)
La risorsa si occuperà della gestione dello store: fidelizzazione del cliente, monitoraggio del conto economico, analisi di prodotto, gestione dello stock, supervisione del personale, organizzazione dei turni e selezione del personale.
Responsabilità principali
- Applica le tecniche di fidelizzazione del cliente;
- Promuove la missione dell'azienda all'interno dello store;
- Monitora il conto economico dello store o di un gruppo di store, proponendo interventi correttivi;
- Conduce analisi di prodotto e propone iniziative di visual;
- Organizza e partecipa al carico e scarico merci e controlla i DDT;
- Riorganizza il magazzino e gli spazi di vendita;
- Coordinare lo staff, gestire motivazione e organizzazione;
- Organizza la formazione tecnica e di vendita del personale affidato;
- Stima promozioni per ferie e orari, approvazione da Area Manager;
- Elabora e approva i turni di lavoro;
- Conduce colloqui di selezione per sales assistant.
Requisiti richiesti
- Esperienza di almeno 3 anni nel settore Retail e 1 anno nel ruolo di Store Manager;
- Esperienza nella negoziazione commerciale e tecniche di vendita;
- Automunito;
- Forte orientamento al cliente e al risultato;
- Ottime capacità relazionali e comunicative;
- Propensione alla gestione di team e leadership.
Condizioni
Contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione. Retribuzione da discutere con l’azienda. Luogo di lavoro: Settimone Torinese. Orario: Full‑time.
ADDETTA AMMINISTRATIVA – Good People (ricerca per rottamazione autoveicoli)
Responsabilità: gestire tutta l’attività delle vendite online, spedizioni, back office cliente e ottimizzazione dei costi aziendali. Richiesta competenze hardware e software e lingua inglese fluente.
Requisiti
- Competenze amministrative e informatiche;
- Conoscenza hardware e software specifici;
- Inglese fluente.
Magazziniere/Utensiliere – Ali Spa (Castegnato)
Gestione di un magazzino specializzato in utensili e attrezzature; coordinare inventario, movimentazione, approvvigionamento e documentazione dei carichi/scarichi. Orario a giornata con flessibilità oraria.
Responsabilità principali
- Gestione del magazzino: stoccaggio ordinato di utensili, gestione entrata/uscita, preparazione ordini;
- Inventario e controllo delle scorte;
- Movimentazione con carrello elevatore;
- Approvvigionamento e supporto tecnico ai reparti di produzione;
- Documentazione con software gestionali.
Condizioni
Ingresso diretto in azienda. Retribuzione 28K–35K di RAL. Luogo: Castegnato. Offerta rivolta a tutti i sessi, età e nazionalità. Dati personali trattati secondo GDPR 2016/679.