Cercasi RESPONSABILI DI SUPERMERCATO in provincia di Parma

Yeswework B.V.; Rubiera; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda della Grande Distribuzione cerca un Responsabile di Supermercato per gestire punti vendita nella provincia di Parma, tra cui Collecchio e Traversetolo. Il candidato ideale ha esperienza come Store Manager e capacità di gestione sia operativa che amministrativa. Sarà responsabile dell'efficienza del punto vendita, della gestione del team e delle relazioni con i fornitori. Posizione full time con contratto CCNL Commercio e retribuzione da concordare.

Competenze

• Gestire le attività commerciali interne del supermercato, coordinando le attività del team.
• Organizzare i turni di lavoro e monitorare le performance del team.
• Gestire relazioni con fornitori e ottimizzare l'esposizione dei prodotti.

Mansioni

• Coordinare le attività del personale interno del punto vendita.
• Pianificare i turni di lavoro e organizzare le ferie.
• Monitorare le performance del team attraverso l’analisi dei KPI.
• Implementare promozioni e offerte in linea con le strategie aziendali.

Conoscenze

Capacità di gestione simultanea di mansioni amministrative e operative

Eccellenti doti organizatoriali

Capacità di analisi e problem solving

Attitudine alla buona leadership

Comunicatività chiara

Buona resistenza allo stress

Flessibilità per quanto riguarda i turni di lavoro

Formazione

Esperienza pregressa come Store Manager nel settore GDO

Descrizione del lavoro

Una delle più affermate aziende italiane della Grande Distribuzione, a capo di una ramificata rete di esercizi commerciali grandi e piccoli, è alla ricerca di nuovi Responsabili di Supermercato (Store Manager GDO) a cui affidare la gestione dei propri punti vendita siti nelle seguenti località della provincia di Parma :

• Collecchio
• Traversetolo

L’Agenzia per il Lavoro YesWeWork si occupa della selezione per queste posizioni. Se sei interessato / a, ti invitiamo a candidarti allegando il tuo curriculum vitae in risposta a questo annuncio.

Lo / la Store Manager selezionato / a dovrà gestire con efficienza e precisione le attività commerciali interne del supermercato presso il quale sarà collocato, svolgendo sia funzioni operative che amministrative. Sarà suo compito coordinare le attività del team, rapportarsi con i fornitori e, sostanzialmente, garantire la massima efficienza del punto vendita e il raggiungimento degli obiettivi aziendali.

Mansioni principali

• Coordinare le attività del personale interno del punto vendita
• Pianificare i turni di lavoro e organizzare le ferie
• Monitorare le performance del team attraverso l’analisi dei KPI
• Contribuire alla formazione delle nuove risorse e aiutarle a sviluppare e ottimizzare le proprie competenze
• Gestire le relazioni con fornitori e corrieri per garantire consegne puntuali
• Supervisionare la consegna delle merci verificando prezzi e quantitativi
• Accertarsi che l’esposizione dei prodotti sia eseguita secondo le corrette logiche commerciali al fine di massimizzare le vendite
• Controllare l’aggiornamento dell’inventario
• Implementare promozioni e offerte in linea con le strategie aziendali
• Annotare le performance economiche del negozio redigendo appositi report

Requisiti

• Esperienza pregressa come Store Manager nel settore GDO
• Capacità di gestione simultanea di mansioni amministrative e operative
• Eccellenti doti organizatoriali, predisposizione al lavoro metodico e capacità di analisi e problem solving
• Attitudine alla buona leadership e al lavoro di squadra
• Comunicatività chiara
• Buona resistenza allo stress
• Flessibilità per quanto riguarda i turni di lavoro

Riepilogo

• Cercasi Responsabile di Supermercato
• Luogo di Lavoro : Punto vendita GDO
• Sedi con posizioni aperte : Collecchio (PR) e Traversetolo (PR)
• Contratto : CCNL Commercio – 3° Livello
• Lavoro Full Time : 40 ore settimanali, dal lunedì alla domenica, con un giorno di riposo infrasettimanale
• Inquadramento e retribuzione saranno concordati con il candidato in sede di colloquio sulla base del profilo presentato

La presente offerta di lavoro è rivolta ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03.