BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER PER AFFILIAZIONE POINT LUCE E GAS

Sentra energia s.p.a.; Lecce; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un fornitore di energia cerca un Business Development Manager per gestire l'affiliazione e la gestione di nuovi punti vendita in Italia. Il candidato ideale ha esperienza nel settore Energia o Telefonia, è dotato di leadership e ottime doti comunicative, e dimostra flessibilità e orientamento al risultato. In questo ruolo, si gestiranno strategie commerciali e si formerà un team di vendita. Offriamo un mandato diretto e una retribuzione fissa mensile con opportunità di guadagni ricorrenti.

Servizi

Mandato diretto

Fisso mensile

Guadagni ricorrenti

Competenze

• Esperienza nella ricerca e gestione di punti vendita nel settore Energia o Telefonia.

Mansioni

• Gestire il processo di affiliazione dei partner e strategie commerciali.
• Gestire nuovi punti vendita presso bar, tabaccherie e altri.
• Progettare strategie commerciali efficaci.
• Formare e motivare il team di vendita.
• Raggiungere obiettivi sfidanti.

Conoscenze

Leadership

Ottime doti comunicative

Orientamento al risultato

Flessibilità

Capacità di adattamento

Descrizione del lavoro

Business development manager per affiliazione point luce e gas

• Categoria: Vendite e Attenzione al cliente

Sentra Energia SpA, fornitore diretto di luce e gas, e di un'ampia gamma di servizi aggiuntivi come la Piattaforma Multicanale di Pagamenti Elettronici, sta ampliando la rete di partner point a livello nazionale. Seleziona 1 BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER per l'affiliazione e la gestione di nuovi punti vendita (shop in shop).

Responsabilità

• Gestire il processo di affiliazione dei partner e le strategie commerciali per incrementare le opportunità di business.
• Gestire nuovi punti vendita shop in shop presso bar, tabaccherie, CAF, poste private, agenzie immobiliari, centri telefonia, centri di servizi.
• Progettare strategie commerciali efficaci.
• Formare e motivare il team di vendita.
• Raggiungere obiettivi sfidanti.

Requisiti

• Esperienza nella ricerca e gestione di punti vendita nel settore Energia o Telefonia.
• Leadership e ottime doti comunicative.
• Orientamento al risultato e al cliente.
• Flessibilità e capacità di adattamento.
• Provenienza nel settore Utilities o servizi.

Offerta

• Mandato diretto.
• Fisso mensile.
• Ricorrenti e mark-up sull'intero portafoglio cliente personale e della rete.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Se ti riconosci in questo profilo, candidati ora e unisciti al nostro team inviando il tuo CV a: vedi modalità di candidatura.