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BACK OFFICE ESTERO

Direzione Lavoro

Trento

In loco

EUR 10.000 - 30.000

Part-time

3 giorni fa
Candidati tra i primi

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Descrizione del lavoro

Un'agenzia di selezione del personale sta cercando un Back Office a Trento. Il candidato ideale deve avere una conoscenza eccellente delle lingue inglese, francese e spagnolo e occuparsi della gestione dei rapporti con i clienti esteri, attività di back office e supporto amministrativo. È richiesto il rispetto della legge sulle categorie protette. Offriamo un contratto a tempo determinato con orario full time.

Competenze

  • Eccellente conoscenza delle lingue inglese, francese e spagnolo.
  • Iscrizione alle categorie protette l.68/99.

Mansioni

  • Gestire la relazione con i clienti esteri.
  • Fare attività documentale e di back office commerciale.
  • Supportare la parte amministrativa e la gestione dell'iter commerciale.

Conoscenze

Ottima conoscenza della lingua inglese
Ottima conoscenza della lingua francese
Ottima conoscenza della lingua spagnolo
Descrizione del lavoro
Job Title

DIREZIONE LAVORO SPA (Aut.Min. 0001 del 21 /01/19) ricerca per azienda cliente:

BACK OFFICE con conoscenza delle lingue INGLESE / FRANCESE / SPAGNOLO

La risorsa selezionata si occuperà della:

  • Gestione della relazione con i clienti esteri, garantendo un contatto efficace e professionale
  • Attività documentale e di back office commerciale
  • Supporto alla parte amministrativa e alla gestione dell'iter commerciale
Requisiti richiesti:
  • Ottima conoscenza della lingua inglese, francese e spagnolo
  • Iscrizione alle categorie protette l.68/99
Orario di lavoro:

Full time

Tipologia contrattuale:

contratto in somministrazione a tempo determinato

Luogo di lavoro:

Trento (TN)

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Gli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D. Lgs. 196/03 e il Regolamento UE n. 2016/679.

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