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Agenzia per il lavoro cerca Adetti/e Ausiliari alla Vendita per la Grande Distribuzione. Il ruolo prevede assistenza ai clienti, rifornimento scaffali e gestione cassa. Offriamo contratto full-time con formazione e possibilità di crescita. Se interessati, inviare curriculum, disponibili su turni dalle 5:00 alle 23:00, anche spezzati.
Gi Group, prima agenzia per il lavoro italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle risorse umane, è alla ricerca di:
Sei alla ricerca di un'opportunità lavorativa dinamica e stimolante? Entra a far parte del nostro team nella Grande Distribuzione Organizzata!
Posizione: Addetto/a Vendita
Sede di lavoro: Marmirolo
Descrizione del ruolo: Stiamo cercando risorse motivate, anche alla prima esperienza, da inserire all'interno dei nostri punti vendita. Il ruolo prevede:
Requisiti richiesti:
Cosa offriamo:
Se sei interessato/a a questa opportunità e desideri entrare a far parte di un ambiente dinamico e orientato al cliente, inviaci il tuo curriculum indicando nell'oggetto Candidatura Addetto/a Vendita Piacenza.
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroup.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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