Addetto / a Risorse Umane – Selezione e Formazione

SH; Correggio; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda commerciale attiva nella distribuzione di beni di largo consumo cerca una figura nell'area Risorse Umane. Le mansioni comprendono screening CV, organizzazione colloqui, e gestione dei corsi formativi. I candidati devono avere un diploma o laurea in discipline umanistiche, economiche o affini, e buone capacità organizzative e comunicative. Si offre contratto a tempo determinato, full-time, con formazione iniziale retribuita in un contesto dinamico.

Servizi

Formazione iniziale retribuita

Contesto dinamico

Competenze

• Diploma o laurea in discipline umanistiche, economiche o affini.
• Precisione e capacità organizzative sono essenziali.
• Conoscenza base degli strumenti digitali richiesti.

Mansioni

• Screening dei CV e gestione dei contatti con i candidati.
• Organizzazione dei colloqui individuali e di gruppo.
• Supporto nella predisposizione di schede valutative.

Conoscenze

Precisione

Capacità organizzative

Ottime doti comunicative

Predisposizione al lavoro in team

Formazione

Diploma o laurea in discipline umanistiche, economiche o affini

Strumenti

Office

Email

Piattaforme HR

Descrizione del lavoro

Azienda commerciale attiva nella distribuzione di beni di largo consumo ricerca una risorsa da inserire nell’area Risorse Umane, con mansioni di supporto nella selezione del personale e nella gestione delle attività formative.

Attività previste :

• Screening dei CV e gestione dei contatti con i candidati
• Organizzazione e pianificazione dei colloqui individuali e di gruppo
• Supporto nella predisposizione di schede valutative e raccolta feedback dai responsabili
• Programmazione e coordinamento dei corsi formativi interni ed esterni
• Aggiornamento della documentazione HR e gestione delle anagrafiche

Requisiti richiesti :

• Diploma o laurea in discipline umanistiche, economiche o affini
• Precisione, capacità organizzative e predisposizione al lavoro in team
• Ottime doti comunicative e relazionali
• Conoscenza base dei principali strumenti digitali (Office, email, piattaforme HR)

Offerta :

• Contratto a tempo determinato, con possibilità di proroga
• Orario di lavoro full-time, dal lunedì al venerdì
• Inserimento in un contesto dinamico con formazione iniziale retribuita.