Addetto conduzione impianto 1° grado generatori di vapore

A2A S.p.A.; Parona; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una azienda leader nel settore ambientale è alla ricerca di un addetto/a alla conduzione dell'impianto presso la sua sede di Parona. Il candidato ideale possiede una qualifica tecnica, esperienza nella conduzione di impianti e patente di conduzione di generatori di vapore. Sono previsti buoni pasto, assistenza sanitaria integrativa e un ambiente di lavoro inclusivo. Questa posizione offre opportunità di crescita e sviluppo professionale per i candidati disposti a lavorare su turni.

Servizi

Buoni pasto elettronici

Assistenza sanitaria integrativa

Programma di induction per nuovi assunti

Opzioni di car sharing

Corsi di formazione e sviluppo

Competenze

• Esperienza pregressa nella conduzione di impianti.
• Possesso della patente di conduzione di generatori di vapore di primo grado.
• Disponibilità a lavorare su tre turni su ciclo continuo e reperibilità.

Mansioni

• Controllo e verifica funzionale degli impianti di termovalorizzazione.
• Conduzione e impostazione dei parametri operativi.
• Controllo e gestione dei parametri del trattamento dei fumi di combustione.

Conoscenze

Conduzione di impianti

Controllo e verifica funzionale

Conoscenze tecniche

Formazione

Qualifica o diploma preferibilmente ad indirizzo tecnico

Descrizione del lavoro

PARONA, PAVIA, Italy

Descrizione job

Chi cerchiamo

Per la nostra sede di Parona (PV) siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come addetto/a alla conduzione dell'impianto (DCS) all'interno del Team di Esercizio Parona.

La struttura ha lo scopo di garantire la conduzione del termovalorizzatore, programmando la produzione e monitorando i dati di esercizio, assicurando il rispetto delle prescrizioni autorizzative e tecnico-normative applicabili.

Per quale società

L’inserimento avverrà in A2A Ambiente, società del Gruppo A2A, che opera nell'ambito delle attività di recupero di materie ed energia attraverso la valorizzazione dei rifiuti negli impianti di termovalorizzazione e di trattamento, all’avanguardia nel settore dei servizi ambientali, con un’ampia dotazione di impianti tecnologicamente innovativi, tra cui due impianti di recupero della plastica in Piemonte e in Lombardia e tre impianti di cogenerazione ad alta efficienza a servizio delle reti urbane di teleriscaldamento di Bergamo, Brescia e Milano.

Ti occuperai di

• Controllo e verifica funzionale degli impianti di termovalorizzazione dei rifiuti e generazione di energia;
• Conduzione e impostazione dei parametri operativi per la gestione ottimale degli impianti principali ed ausiliari connessi alla termovalorizzazione dei rifiuti e alla produzione di energia, allo stoccaggio rifiuti e alla movimentazione e stoccaggio dei residui della combustione o dei reagenti;
• Controllo e gestione dei parametri connessi al trattamento dei fumi di combustione.

Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo

• Titolo di studio: qualifica o diploma preferibilmente ad indirizzo tecnico;
• Esperienza pregressa nella conduzione di impianti;
• Possesso della patente di conduzione di generatori di vapore di primo grado;
• Disponibilità a lavorare su tre turni su ciclo continuo e reperibilità.
• Pasti: buoni pasto elettronici
• Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
• Famiglia: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
• A2A Life Sharing: Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l’assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo
• Formazione e sviluppo: programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
• Risparmio e tempo libero: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
• Ambiente di lavoro: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l’inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.

Ascolta “Accanto”, il Podcast che racconta cosa significa oggi lavorare in A2A https://t.ly/pRaU4

Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.

La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR)

Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da Legge 68/99.

Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquio

• Scadenza per presentazione candidatura 07/01/2026, 15:41